部队文职助理经济师面试题

【模拟试题】 古人学问无遗力,少壮工夫老始成。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。请结合实际，谈谈你对这首诗的理解。 【参考答案】 这是诗人陆游向儿子讲述如何做学问的一首诗。诗的前两句，讲古人做学问总是竭尽全力，只有少年时刻苦努力，将来才能成就一番事业。后两句“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，意思是说，书本上得来的知识毕竟比较肤浅，要透彻地认识事物还必须亲身实践。“要躬行”是这首诗的诗眼，强调了社会实践的重要性。 书是无言的老师，是知识的宝库，是智慧的结晶，是人生和智慧的向导。读书学习是获得智慧和才能的源泉。我们需要读书学习，汲取丰富的智慧，开阔眼界，明白事理，提高综合素质。但书本上的知识毕竟是别人在实践中形成的，对于我们来说，是间接经验，不一定适用于自己。就像赵括读了万卷兵书，到头来只会“纸上谈兵”，导致被秦军大败。要想认识事物的本质，还必须自己亲自去实践，通过实践去检验自己所学的知识，通过实践把书本知识化为己有，为己所用，通过社会实践去巩固、深化已学的知识，这样才会获得真知。 然而，当前很多人仅仅满足于书本知识，不注重学习人生经验和社会知识，只注重读有字之书，而忽略了读无字之书，缺乏躬身实践，没有做到知行合一，导致所学知识不能转化为自己的能力，不能更好地打开工作的局面。 实践出真知，广大青年一定要明白这一深刻的道理。一方面，要加强理论学习，培养良好的学风。要勤于读书、善于学习，将学习作为工作的延伸，将工作作为学习的平台，不断地学习理论、掌握新知、认识真理、探索规律，打造完整的知识构架。另一方面，要深入实践、知行合一，培养强大的实践能力。要把读书和从事的工作结合起来，多结合实际工作深入思考，带着问题去读书学习，做到学以致用，注重在实践中学真知、悟真谛，加强磨练、增长本领，不断能力和水平。

一、军队文职面试测评要素1.求职动机主要了解应聘人员的职业志向、价值追求和兴趣爱好三个方面。2.适岗能力主要了解应聘人员的语言表达能力、逻辑思维能力、学习创新能力、团队协作能力和灵活应变能力。3.专业特长主要了解应聘人员的专业技能、专业培训和职业资格等情况。二、军队文职面试追问问题有哪些1.个人情况具体讲述一下自我介绍中的某段工作经历？最近在看什么书？能不能接受加班？你在大学学了什么？学了什么技能？考生结合个人经历经验和报名岗位的要求，如实回答即可。2.结构化追问你对报考岗位的工作了解是怎样的？现实的工作与实际工作不一样，你怎么办？你在干休所上班，当你服务的老干部越来越少，日常的工作量也越来越少，在目前的工作岗位上也没有其他的知识可以学，对此你怎么看？世界军人运动会即将到来，你怎样策划一份新闻报道活动？考生应避免内容太少、回答时长太短，根据结构化面试标准回答。3.专业知识TCPIP的架构是什么样的？（计算机岗）如何实现网络的单向访问？（电子信息岗）糖尿病的治疗原则（医师岗）罪刑法定是否排斥自由心证？（法官助理岗）难度不高，考生可放轻松心态，根据专业知识储备进行答题。以上就是关于军队文职面试考什么的相关内容。

军队文职面试，主要考察应聘人员的求职动机、适岗能力、专业能力。根据招考岗位，区分授课试讲、现场答辩两个方面。

1.基本考情：

进去抽题，两个大信封抽，签字然后拆题。准备时间3分钟，一起作答，有纸笔。追问基本围绕专业问题，本硕期间的专业还有方向，工作经历与岗位相关的内容。自己岗位的答完后综合评议，然后分个进去通知面试成绩，成绩分差小。

2.题目问答：

（1）如此次面试不合格，没录取，你会怎么办。

（2）你有什么兴趣爱好，可以让你在岗位中胜任并且做优秀。

（3）招投标过程中，招投标保证金注意事项有哪些？

（4）分部分项工程测量清单包括哪些具体内容？

（5）招投标的具体流程及注意事项有哪些？

全面辩证原则

这个原则主要适用于回答哲理类、社会现象类考题。比如“有人说：无规矩不成方圆;也有人说：创新是成功的重要基础。谈谈你的看法。”回答这类题目，可以运用哲学上的一分为二看问题的观点，首先对两个看起来相矛盾的话语进行一个总的评论;接着，从不同的侧面来阐述;最后，结合实际工作谈自己的感受。

精心组织原则

这个原则主要适用于回答组织类考题。如组织一场活动或者一个大型颁奖晚会。这类题目可以分：活动前的准备、活动过程中的控制、活动结束后的汇报和总结三步来回答。

自我批评原则

这个原则重点适用于回答压力类、人际关系类考题。解决这类问题的首要做法就是出现问题先从自己身上找原因;然后再结合具体问题具体分析。