转助理经济师条件
经济专业人员申报各层级职称,除必须基本条件外,还应分别具备以下条件:(一)助理经济师(初级经济师)1.具有较系统的经济专业理论知识和业务技能。2.能够独立地对专项经济活动进行分析综合,提出建设性的意见。3.具备国家教育部门认可的高中毕业(含高中、中专、职高、技校)以上学历。(二)经济师(等同于中级经济师)1.具有系统的经济专业理论知识,能够理解和正确执行国家有关方针、政策。2.有较丰富的经济工作实践经验,能够独立地解决较复杂的业务问题。3.工作业绩良好,取得一定的成果或经济效益。
经济专业人员职称设初级、中级、高级,初级职称只设助理级,高级职称分设副高级和正高级,中级职称名称为经济师。人力资源社会保障部制定了《经济专业人员职称评价基本标准条件》,经济师职称评价基本标准条件有以下内容。一、遵守中华人民共和国宪法和法律法规,贯彻落实党和方针政策。二、具有良好的职业道德、敬业精神。三、热爱本职工作,认真履行岗位职责,按照要求参加继续教育。四、经济专业人员申报各层级职称,除必须达到上述基本条件外,经济师还应具备以下条件:1. 具有系统的经济专业理论知识,能够理解和正确执行有关方针、政策。2. 有较丰富的经济工作实践经验,能够独立地解决较复杂的业务问题。3. 工作业绩良好,取得一定的成果或经济效益。4. 具备博士学位;或具备硕士学位,从事相关专业工作满1年;或具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;或具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;或具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;或高中毕业或中等专业学校毕业,取得经济系列初级职称,从事相关专业工作满10年。
凡遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的道德品行和业务素质,从事经济专业工作,具备国家教育部门认可的高中(含高中、中专、职高、技校,下同)以上学历的人员,均可报名参加初级经济专业技术资格考试。初级经济师考试合格可以申请助理经济师职称。
初级经济专业技术资格考试设《经济基础知识》和《专业知识和实务》两个科目,《专业知识和实务》为专业科目,分别按工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业类别命制试卷。
初级经济专业技术资格考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理方法,人员须在连续的两个考试年度内通过全部科目,方可取得相应级别经济专业技术资格证书。
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助理经济师转评条件
1、满足初级职称的凭任年限一般是4年;2、满足职称计算机、职称英语要求;3、满足当地中级职称申报论文要求;3、满足学历要求,通常要求至少是大专学历;4、满足继续教育条件;5、某些地方对于某些专业职称申报需要进行专业考试。6、单位给你证明你一直从事你想申报的中级职称专业年限,例如你现持有的是初级经济师,想 申报中级土建工程师专业,单位给你你从事了土建方面的技术工作多少年; 具体看得看你的申报所在地对于你想申报的职称专业的政策,各地略有不同。你也可以考虑一下参加一些以考代评的职称考试直接获得中级职称。
⑴ 职称转评 评转 靠评三者有什么区别
不会被取消。举例:目前您获得了工程类中级资格证书(工程师),之后您不再从事工程技术类工作,调任更高的岗位从事管理工作。若干年后您想去申请评审高级经济师职称(打个比方去申请这个类别),那么您需要提供取得中级资格以后所从事岗位的工作经历和工作业绩、达到取得中级职称后的年限(工程师还是经济师都可以,只要是中级),还有达到发表论文的要求,就可以参评高级经济师。之后您就取得高级经济师和中级工程师的职称。
⑵ 关于职称转评,职称评定的问题。
没有初级职称可以直接评中级职称的.
评职称只能申报本人所从事的专业, 并不是你想评什么专业都可以.
⑶ 关于职称转评的问题!
按正常申报,没问题,就是有些表格要现在的单位填 ,有的需要以前的。
⑷ 职称申报转系列什么意思
职称申报转系列的意思是专业技术职务系列转换只能在副高级(含)以下进行,正高级之间不能转换。因工作调动或岗位变动,需转换同级别专业技术职务系列(专业)的人员,必须取得全区范围内有效的专业技术职务任职资格。
与所转换系列的学术学识基础理论相同或相近,在现转换专业技术岗位工作满1年以上,经单位考核胜任本岗位工作,按规定程序提交学历、外语、继续教育、计算机证书、论文和业绩成果提交相关系列评委会验收确认。
《福建省关于企事业单位评聘专业技术职务经常化工作若干问题的暂行规定》第十八条规定专业技术人员转换职务系列后,原则上需按拟新聘职务的岗位职责和任职条件,试用考察一年。
经考核能履行相应岗位职责的,可按拟新聘职务申报(推荐)参加相应职务任职资格的评审或资格考试,一次评审(考试)通过并被聘任的其任职资历可与原任职务任职资历连续计算(含试用考察期);否则,只能在下次评审(考试)通过并被聘任后,才能与原任职务资历累计计算。
(4)广东省职称转评条件扩展阅读:
工程系列:
1、取得其他系列中级职称的,转系列申报工程系列相关专业高级职称时,需先转系列为工程师并聘满一年以上,可将工程师聘用年限与其他系列中级职称聘用年限累计计算,聘满5年以上可以转评高级工程师职称;
2、其他系列高级职称参评高级工程师,需在工程技术类岗位聘用满一年以上,方能参评。
经济系列:
1、其他系列高级职称可直接转评高级经、济师。
2、已聘任工程师或经济师满5年以上可以直接申报高级经济师。
3、属于会计、审计、统计、教育、卫生等其他系列中级职称的,原则上应转系列考试取得经济师、企业法律顾问、国际商务师(或评审工程师)等资格并聘满1年以上的,可将现聘用工程、经济系列中级职称的年限与之前的其他系列中级职称年限累计计算,聘满5年以上可以转评高级经济师职称。
⑸ 哪些专业技术职称可以相互转评
取得职称后任职满1年,工作岗位变更可以转评,没有专业限制,
⑹ 职称申报转系列什么意思
职称申报转系列的意思是:
专业技术职务系列转换只能在副高级(含)以下进行,正高级之间不能转换。
1、因工作调动或岗位变动,需转换同级别专业技术职务系列(专业)的人员,必须取得全区范围内有效的专业技术职务任职资格,与所转换系列的学术学识基础理论相同或相近。
在现转换专业技术岗位工作满1年以上,经单位考核胜任本岗位工作,按规定程序提交学历、外语、继续教育、计算机证书、论文和业绩成果提交相关系列评委会验收确认。
对跨系列(专业)基础理论不同的,须按评审条件重新参加评审。经评委会验收确认和评审通过的人员,下发专业技术职务任职资格文件和换发证书。
2、转换系列后从事相同和相近专业工作,晋升高一级专业技术职务任职资格的,其任职资格年限可合并计算。转换系列前后经合并计算达到所转系列规定的任职年限后,副高申报正高延长两年,中级申报副高延长一年。
(6)广东省职称转评条件扩展阅读
申报评审条件
申报条件
一、助理级:
⑴大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。
⑵大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。
⑶中专毕业,从事专业技术工作三年以上。
⑷高中毕业,从事专业技术工作七年以上。
⑸初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。
二、中级:
⑴大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。
⑵大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。
⑶中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。
⑷初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。
三、高级:
⑴大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。
⑵大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。
⑶中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。
⑺ 关于职称转评的问题
都是工程类的,可以走改职,正常学个人事局办的改职班后,就可以正常评了
(一)基本条件
遵守宪法和国家法律、法规,恪守职业道德,具有良好的职业操守和敬业精神,热爱本职工作。
(二)学历及资历
符合下列条件之一:
1、获得博士学位后,受聘经济师专业技术职务满2年。
2、具有硕士研究生学历,受聘经济师专业技术职务满5年。
3、具有大学本科学历,取得经济专业中级资格后聘任经济师专业技术职务满5年。
4、具有大学专科学历、负责企事业重要经济部门工作,取得经济专业中级资格后聘任相应职务满10年。
5、具有大学专科及以上学历,取得会计、统计、审计专业中级资格,现已转到经济师岗位,转聘经济师岗位须满1年;取得相关其他中级职称,现已转到经济师岗位,转聘经济岗位须满3年。且总的中级专业技术职务任职年限达到相应规定。
对先取得经济专业中级资格、后取得上述1—4项学历的,则取得学历后的任职资历不得少于1年。
(三)专业能力与业绩
1、全面系统地掌握本专业的基础理论和专业知识,熟悉有关经济管理工作的政策、法规,在实际工作中,应用国内外先进的管理方法、并有所创新,有较强的决策能力和判断能力;
2、了解本专业国内外经济管理现状和发展趋势,对本专业当前经济工作中的热点、重点有较深的研究,具有负责经济部门工作的管理能力、组织相关部门协同工作的协调能力;
3、主持重要经济部门或重大项目工作,解决过经济管理上的重大问题,取得显著实效,使该项经济工作连续3年上升。
4、在大上海保卫战中积极投身一线疫情防控并有突出贡献的,同等条件下优先推荐。
可以吧,不过你要有论文在学术杂志上登刊,还要从事工程类的工作3年以上的!
评中级工程师需要满足:1、专科毕业9年以上、本科毕业7年以上2、持初级职称工作满4年以上3、是对应的专业4、有工作业绩
可以继续考,目前人社出版社有经济的学习网站“人事社经济师课堂”
助理经济师转管理岗位条件
我觉得经济师的方向不好发展你不如改工程系列
事业单位编制的初级职称是不能担任正处级的。具有事业单位初级职称的是专业技术人员,这部分人员是事业单位中从事专业工作的,原则上不能提拔为副科级干部。如果初级职称的专业技术人员因工作需要提拔为副科,首先要在原岗位工作3年以上,各年度考核为合格以上,然后调整工作岗位,即从专业技术岗位调整为管理岗位,再经过干部考察程序进行提拔。事业单位专技人员转行政管理岗位,省市两级事业单位原则上要求具备本科学历,县区可以放宽到专科。任职条件。按照事业单位领导人员管理暂行办法,专技人员转管理五级领导岗位(正处),原则上要求担任正高专业技术职务或两年副高专业技术职务;转管理六级岗位(副处),要求担任副高专业技术职务或五年以上中级专业技术职务;转管理七级岗位(真空个),要求担任副高专业技术职务或两年以上中级专业技术职务;管理八级岗位(副科),要求担任中级专业技术职务或三年以上初级专业技术职务。初级职称,是指研究实习员;助教;助理工程师、技术员;助理农艺师、农业技术员;医(药、护、技)师、医(药、护、技)士;助理实验师、实验员;助理统计师、统计员;助理经济师;助理会计师、会计员;助理编辑、见习编辑;助理翻译;助理记者;助理馆员、管理员等
符合职称评定条件就可以申请,不需要什么手续,填好两份表(一份申请,一份评定),交给有资质评审单位就可以了。
事业单位编制的初级职称是不能提拔正副处的。具有事业单位初级职称的是专业技术人员,这部分人员是事业单位中从事专业工作的,原则上不能提拔为副科级干部。如果初级职称的专业技术人员因工作需要提拔为正副科,首先要在原岗位工作3年以上,各年度考核为合格以上,然后调整工作岗位,即从专业技术岗位调整为管理岗位,再经过干部考察程序进行提拔。事业单位专技人员转行政管理岗位,省市两级事业单位原则上要求具备本科学历,县区可以放宽到专科。
铁路是国家的重要基础设施,在综合运输体系中起着骨干作用。改革开放以来,我国铁路得到迅速发展,以仅占世界铁路的营业里程,完成约占世界铁路24%的换算周转量。但是我国铁路仍然不能适应国民经济和社会发展的需要,特别在大中城市间的客运能力严重不足。欧洲客运网建设规划首先就是连接二十几个国家的首都,这对实现欧洲经济发展是十分重要的。按照《中长期铁路网规划》,应该尽快在大中城市间发展客运专线,在人口稠密地区发展城际铁路,加快形成覆盖我国主要城市的快速客运网。 2.坚持技术标准,确保建设质量。我国客运专线的建设要借鉴各国快速铁路建设的经验和教训,在总结我国多年铁路建设工作的基础上,采用全新的建设理念、全新的管理制度、全新的监督机制,认真贯彻"先进、成熟、经济、实用、可靠"的技术方针,建设高质量客运专线。 转变观念,全力以赴,建设高质量客运专线 我们多年来习惯于那种"限额设计、限期开通、现状交接"的粗放型建设模式,建设、运输结合的松散性带来诸多后遗症,高质量客运专线的建设绝不能重入这个怪圈。从这个意义上讲,客运专线建设的成败决定于建设理念,即是否能以部党组提出的跨越式发展思路为指导,转变观念,义无反顾,做好各项工作。 1.克服存在的就是合理的理念,树立与时俱进的观念。 我们应该清醒地看到,我国铁路建设的技术标准不适应铁路跨越式发展需要的矛盾是突出的,特别是包括设计、施工、管理在内的建设理念与客运专线建设的要求存在着巨大差距。另外,客运专线的速度目标值与客货共线的速度目标值不可同日而语。随着列车速度的提高,基础设施承受的各种力的作用往往以几何级数递增,这和传统铁路按准静态设计是完全不同的概念。这就要求我们要与时俱进,摒弃一切陈旧观念,按跨越式发展思路建设客运专线。 2.克服无所作为的理念,树立时不我待的观念。 客运专线列车速度目标值比较高,其成败的关键是能否达到高平顺性,而实现高平顺性的关键是基础沉降能否得到有效控制。在这一点上我们的认识还有很大差距,甚至在软土地段采取以桥代路的措施后仍对沉降控制持悲观态度。能不能搞好客运专线的建设,关系到党和国家的利益和铁路的发展。党中央、国务院把这一光荣而艰巨的任务交给铁路,我们必须站在践行"三个代表"、实现中华民族伟大复兴、全面建设小康社会和实现铁路跨越式发展的高度,来认识和对待客运专线工程,以极其强烈的使命感和时不我待的紧迫感,把快速客运网这一伟大、艰巨的工程设计好、建设好、运营好。 3.克服专业分割的理念,树立系统论的观念。 客运专线建设不是一项孤立的事物,必须运用系统论的思想和方法,综合考虑各种要素,实现各要素间的匹配和最佳组合。从大的方面看,快速客运网要与自然界和社会这个大系统相统一,工程设计、工程标准、技术装备、运营管理一定要适应自然环境和沿线经济、社会发展的要求;与我国铁路路网相统一,做到与既有线有机衔接;各种设施之间要有机统一,固定设备之间、移动设备之间、固定与移动设备之间要匹配协调,达到最佳组合;设计和建设要与劳动组织、运输组织相统一,为减员增效创造条件。从基础设施本身而言,线下设备和线上设备的统一,线下设备对线上设备高平顺性的保证作用;桥梁、轨道从结构上的统一,结构内各部件之间性能、寿命的有机衔接;各种设施寿命与高速行车要求的统一,确立高质量、全寿命的保障系统;各项设备的高可靠性和少维修相统一,建立高效管理体系,确保设备正常运转。 4.克服等、靠、要的理念,树立市场化观念。 一流的观念只有在市场化运作中才能确立,一流的质量也只有在竞争中才能产生。多年计划经济在建设中留下的烙印是根深蒂固的,至今不少工作内容都希望承接世袭、技术垄断。尽管我们在客运专线的技术方面做了大量工作,取得很多成果,但是这些成果的取得是靠各方面力量既竞争又合作才取得的,为了实现建设高质量快速铁路网的目标,还必须在科研、设计、施工、物资采购等各个环节实行招、投标制度,很多项目还要进行国际招标,坚持公开、公平、公正原则,确保设计、建设和产品质量。 5.克服大而全、小而全理念,树立工业化大生产观念。 快速客运网建设是庞大的系统工程,要有严密的组织、科学的管理才能搞好设计和建设,要坚持专业化、标准化、理性化生产。从一开始就要按专业化要求,组织国内最具实力的科研、设计、制造、施工等方面的专家拟订统一的技术条件,并集中对最先进的方案进行优化,再通过招标确定设计单位和制造单位,以保证把最好的设备用于客运专线建设。类似这样的项目还很多,虽然协调难度很大,但必须按现代企业管理制度的要求,以符合现代化铁路建设规律的工业化大生产的方式进行建设。 6.克服片面强调国产化的理念,树立利用成熟技术、形成后发优势的观念。 引进先进技术、联合设计生产、打造中国品牌的国产化道路是我国科技发展的重要途径,也是铁路多年来一贯坚持的方针。如果片面强调国产化,甚至以保护民族工业为名,消极对待引进先进技术,把国产化与引进技术对立起来则是不合适的。我国铁路养路机械化的发展之路就是采取技贸结合的方式,从引进世界上最先进的设备和技术开始,组织有关工厂和研究单位对关键技术进行消化吸收,国产化率逐步提高,现在已达到70%以上。在这个方针指导下,我国大型养路机械得到快速发展,08一32捣固车已自行生产100多台,达到普拉塞原装机械的水平,适应了铁路发展的需要,节约了大量外汇。目前,09一32捣固车也实现了国产化,为国内市场提供了20多台,使养路机械的装备水平得到很大提高。稳定车、配碴整形车和清筛机也顺利实现了国产化。如果沿着闭关自守的路走下去,我国养路机械化之路至少推迟20年。 7.克服规章适应一切的理念,树立为质量负全责的观念。 规章是我们开展工作的依据,但在执行规章的过程中,由于情况千差万别,应该从实际出发,才可能得到满意的结果。例如最小曲线半径是各国铁路规章都有的基本技术指标,但我国在执行这个规定时与国外却有天壤之别。按常理选择最小曲线半径应进行详细的技术经济比较,国外也都是这样执行的。但多年来我们为了节省建设投资,不顾具体条件,使用了大量小半径曲线,给运营带来极大困难并造成运营成本的大量增加。完全符合规章要求的设计不一定是最好的设计,规章的规定是设计中最起码的要求,必须根据实际情况进行优化,如果只是一味机械地套用规章,则往往事与愿违。秦沈客运专线在设计中大量采用最短坡段长,致使列车运行中频繁发生纵向冲撞;芜湖长江大桥引桥采用没有横向联结的T梁和轻型墩,致使桥梁横向振幅超限,长期限速运行等实例,在设计上都没有违反规范要求,但运营的实践证明是失败的设计。 8.克服任务观点,树立设备全寿命的观念。 客运专线是国家重要的基础设施,部领导明确提出主要结构物的寿命要达到100年。多年来我国的铁路工程没有强调耐久性的要求,一般在工程交接后,设计和工程承包方就算完成任务,不再承担使用期间环境破坏、修复、重建等相关义务和责任,造成大量因耐久性不足带来的经济损失。1998年实施的"中华人民共和国建筑法",2000年国务院颁发的"建设工程质量管理条例",都规定了建筑结构应注明使用年限。铁路作为国民经济的重要产业,理应率先执行法律规定,但实际上铁路在这方面的工作比较落后,要以客运专线的建设为契机,引入全寿命的观念,拟订技术标准、加强质量监测,确保主要结构的一百年使用寿命。 树立设备全寿命观念的另一个层次的问题是施工质量问题。在新线建设中,由于现状交接政策的保护,施工质量低劣的现象屡见不鲜。路基填筑压而不实、桥隧基础测而不实、隧道衬砌光而不实、浆砌圬工华而不实、内业资料有而不实等通病大量存在。这些低层次的问题大大降低了设备使用寿命,严重危及行车安全,在客运专线的建设中必须彻底杜绝。
助理经济师转政工师条件
应该是不可以的。
不能转,但是经济师职称可以当工程师用,初级经济师可以当助理工程师。 经济师可以考取高级经济师。
经济师是可以转政工师的,先平转,再晋升。任职时间可以从取得经济师开始算,但必须先取得政工师才能晋升高级政工师。政工师是指凡现在国有企业、集体所有制企业、外商投资企业(“三资”企业)、乡镇企业和具备条件的实行企业化管理的事业单位中专职从事党的工作和思想政治工作的人员,符合规定条件的,经企业推荐可申报评审相应职务任职资格。在评定中,要重视学历、资历和论著,更要重视实际工作能力、水平和实绩,特别强调对参评人员的政治立场、思想品德等方面的严格要求,从理论与实践的结合上作出正确评价。参加企业政工专业职务评审的人员,所在单位必须对其实际工作能力、水平和实绩作出书面鉴定。
经济师是可以转政工师的,先平转,再晋升。任职时间可以从取得经济师开始算,但必须先取得政工师才能晋升高级政工师。
您好,很高兴为您解答!经济师的前景比政工师好一些,目前没有相关政策。希望对您的问题有所帮助!
需要相应的学历材料。评上了经济师职称,需要在政工岗位上的业绩材料和受到奖励的材料以及相应的学历材料。高级经济师需要进行考试,过关后还要进行评审。
答:经济师是可以转政工师的,先平转,再晋升。经济师是可以转政工师的,先平转,再晋升。任职时间可以从取得经济师开始算,“经济师”是我国职称之一。要取得“经济师”职称,需要参加“经济专业技术资格考试”。 由人事部统一发放合格证书。 经济专业技术资格实行全国统一考试制度,由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。资格考试设置两个级别:经济专业初级资格、经济专业中级资格。参加考试并成绩合格者,获得相应级别的专业技术资格,由人事部统一发放合格证书。政工师:指凡现在国有企业、集体所有制企业、外商投资企业(“三资”企业)、乡镇企业和具备条件的实行企业化管理的事业单位中专职从事党的工作和思想政治工作的人员,符合规定条件的,经企业推荐可申报评审相应职务任职资格。在评定中,要重视学历、资历和论著,更要重视实际工作能力、水平和实绩,特别强调对参评人员的政治立场、思想品德等方面的严格要求,从理论与实践的结合上作出正确评价。参加企业政工专业职务评审的人员,所在单位必须对其实际工作能力、水平和实绩作出书面鉴定。