乡镇助理经济师

一 聘任中级经济师需要的条件

在事业单位，聘用专业技术人员，是有严格规定的。首先，应获得任职资格，然后才能申请聘用。那个任职资格，是要单位学术委员会承认的。而不是任何一个中级专业考试合格的人，如会计师、经济师所能聘任的。那个任职资格，比如助理研究员，要先通过这个评定，当然包括外语、计算机考试了。学术委员会通过了，有了资格了，如果单位有了岗位，那才能聘。 但是，也不排除有的单位管理和执行的政策不同。比如，在非业务部门，为了照顾某些人，如老同志，给评个高级政工师什么的，这全在单位掌握啦。如果，申请的聘用，不是什么一线业务部门，而是财务等部门，而且人脉强大，那还是有可能的。但在研究室或研究所中，那肯定有点悬。要是可以的话，那谁还考英语、计算机，谁还费力发表文章，达到任职资格的标准，然后再参评呢?这还要竞争，也就是说达到标准，也因指标限制，还可能给不了那个任职资格。所以，还是找单位吧。 这个和社会上公司聘用专业技术人员，可能还是不一样的。事业单位还是涉及财政拨款，政策会有不同

二 聘任中级农业经济师一定要从事助理级4年才能聘吗

对于中级经济师的聘任，国家没有硬性规定必须是助理（初级）经济师才有资格聘任，所以中级经济师可以直接聘任。除非你所在单位有特殊要求！chinatat

三 农经员属于哪种类型的事业单位农经员的管理办法是什么

农经员 全称：农村合作经济管理员。是 农村合作经济管理站的一种技术职称，再向上有 农经师、高级农经师 。类似于会计员、会计师、高级会计师。乡镇以上，隶属于农业委员会（农业局）；是 *** 事业单位。部分省市有“经管局”。管理办法：一般参照农业技术员，套改职称工资。

四 农经站的乡镇农经站人员职能

以乡镇农经站主任为例，职责：

中心主任

1、负责会计服务中心的全面工作，保证“双代理”工作的正常运行。

2、严格遵守国家的财经政策、法规及相关规章制度，具有高度的责任心，较强的组织能力和财会素质。

3、审核村级报帐员所报批的原始凭证、结算票据的合理、合法、真实，对审核票据加盖印章以示负责。

4、负责对核算单位财务制度执行和会计服务中心内部控制制度的监管工作。

(4)乡镇农经师聘任条件扩展阅读

相关工作要求

1、不断完善“村账镇管”财务手续：凡涉及相关村从“村账镇管”账户支取资金，由村级报账员交镇“村帐镇管”资金出纳、涉及村经管站做账人员和镇“村帐镇管”资金的会计进行签字确认，报相关挂点村领导和分管经管站领导签字，最后镇长签字同意才可申领资金。

2、镇经管站工作人员必须严格落实“坐班”制度，正常上班期间不得无故脱岗、离岗，一经发现，由镇纪委按照相关工作条例进行严肃问责。

3、镇经管站工作人员必须严格按照职责分工抓好工作落实，不得相互推诿，要严格遵循有关财务纪律，不得刻意回避、故意拖延，若经发现，将严格按照有关工作条例进行处罚。

4、各村、镇（属）办各单位要严格按照镇经管站的工作安排，及时进行报账，原则上一季度必须报账一次，对未按时间要求进行报账的，暂停村级一切财务手续的办理，同时由镇主要领导对相关主要负责同志进行约谈，累教不改者，将提交镇纪委依法依规进行问责。

五 我是乡镇 *** 的事业干部，拥有经济师职称，想竞聘乡镇农业推广中心专业技术岗位可以么

您好，您得先看乡镇农业推广中心所要的条件是什么，如果符合，肯定没问题的，但如果只凭借有经济师职称去竞聘，好像有点不对口，具体政策或是学习资料可以登陆jiao网进行查看。

六 请指点：农行的高级经济师职称聘任条件和流程

首先通过理论笔试然后按下面条件评一）主管单位或市职改部门审核推荐函1份，同时附《省高级专业技术职务任职资格申报参评人员名册》(附件1)及电子版（Excel格式）。 （二）《专业技术职务任职资格评审表》一式3份。 （三）《高级经济师任职资格评审简表》(附件2)一式15份。 （四）所在单位出具的以写实为主的业绩推荐材料1份。 （五）所在单位人事（职改）部门出具的公示证明1份。 （六）个人业务自传一份，主要反映本人近五年从事经济业务工作情况。破格考试并申报人员还需另行提供个人业务自传一式15份。主要说明破格考试并申报的条件及理由，重点反映任现职期间的突出工作业绩。 （七）在有效期内的考试合格证书原件及复印件一份。包括高级经济师任职资格考试合格证书、职称外语考试合格证书（B级以上）或外语免试审核表、计算机考试合格证书或计算机免试审核表。 （八）学历证书和中级职称证书原件及复印件一份。 （九）任现职期间获奖证书、专利证书、成果鉴定证书原件及复印件一份。 （十）能代表本人申报高级经济师任职资格理论水平的论著原件及复印件。

七 在镇事业单位工作 经济师可以聘任吗

事业单位有岗位设置编制指标的，如经济师这个岗位的编制已经满了，那么你即使通过了经济师考试，获得了资格，也没法聘任你为经济师。工程师（助理工程师）一般是针对理工科大学毕业生设置的，如你是文科出身，只怕是难。

八 农业经济师中级职称聘用条件

这个得看你们单位的聘任要求，建议可以问下相关人事部门。

九 在乡镇助理农艺师等初级职称晋升中级职称的条件是什么

乡镇助理农艺师等初级职称晋升中级职称的条件：获得大学专科学历后，从事本专业专业技术工作7年以上，取得助理农艺师专业技术资格，受聘助理农艺师专业技术职务4年以上可以申报农艺师。具体评审时间查询当地的人力资源和社会保障局网站。乡镇从事农业方面的人员免计算机和外语考试。乡镇专业技术人员的推广新技术或解决实际技术难题的技术总结、报告可视作论文。具体晋升中级职称的情况附后：政治素质 职业道德要求遵守国家法律和法规，有良好的职业道德和敬业精神。取得助理农艺师资格后，年度考核均为合格(称职)以上。取得助理农艺师资格后，出现下列情况之一，在规定的年限上延迟申报。(一)年度考核为基本合格(基本称职)及以下或受警告处分者，延迟1年以上。(二)受记过以上处分者，延迟2年以上。(三)伪造学历、资历，剽窃他人成果等弄虚作假者，延迟3年以上。学历 资历要求必须具备下列条件之一：(一)符合以下条件者，可申报农艺师资格：大学本科学历(学士学位)或大学专科学历，取得助理农艺师资格后，从事本专业技术工作4年以上。(二)获得农业或相关专业以下学历(学位)者，经考核合格，可初定农艺师资格： 1.博士研究生学历(博士学位)。 2.获得硕士研究生学历(硕士学位)后，从事本专业技术工作3年以上。继续教育要求取得助理农艺师资格后，按照《XX省专业技术人员继续教育暂行规定》的要求，结合实际专业技术工作需要，参加继续教育，达到规定的要求。业绩成果条件 取得农艺师资格后，具备下列条件之一：1、国家、省（部）级科技成果奖获奖项目的主要完成人，或市（厅）级科技成果一、二等奖获奖项目的主要完成人。（以奖励证书为准）；2、从事农业技术工作，业绩突出，获市（厅）级以上 *** 部门批准的优秀技术人才称号或奖励；3、作为主持或主要参加者，完成推广三项以上农业新产品、新科技，取得显著的社会、经济和生态效益，并经市（厅）级以上 *** 有关部门鉴定或认可；4、在主持科技兴农、技术推广、技术开发、经营管理中，解决了重大技术疑难问题，取得显著成效，得到市（厅）级以上 *** 有关部门认可。论文 著作要求取得助理农艺师资格后，论文、著作符合下列条件之一：(一)作为主要编著者出版本专业著作1部(本人撰写2万字以上)；或在省级以上专业期刊上作为第一作者发表论文或专业文章1篇以上；或作为作者之一在省级以上专业期刊上发表论文或专业文章2篇以上。(二)在市级以上专业期刊上作为第一作者发表论文或专业文章2篇以上。(三)在市级以上本专业学术会议上作为第一作者宣读、交流论文或专业文章2篇以上。(四)撰写的有关本专业技术培训教材或手册、讲义2万字以上(公开发表或内部发行)。(五)在市级以上专业期刊上作为第一作者发表论文或专业文章1篇，以及为解决较难的技术问题而撰写的专项技术分析(论证)报告1篇以上。

十 关于中级经济师聘任，在乡镇机关工作的事业人员哪些专业可以聘任呢

在乡镇机关工作的事业人员一般是从事经济专业的人员可以被聘任为经济师，关于经济师的其他问题您可以参考我们网

可以任凭的。

中级职称，一般是指：（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。 （2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。 （3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。 （4）初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。一、正常申报条件 1.助理职称： （1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。 （2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。 （3）中专毕业，从事专业技术工作三年以上。 （4）高中毕业，从事专业技术工作七年以上。 （5）初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。 2.中级职称： （1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。 （2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。 （3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。 （4）初中以下学历须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。 3.高级职称： （1）大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。 （2）大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。 （3）中专高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。 凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在专业岗位上做出显著成绩具备相应的专业理论水平和实际工作能力。 二、破格申报条件 为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。 （一）破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条： 1、获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。 2、获得国家科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上；地市一等奖以上（含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖）项目的主要完成者；获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人；创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。 3、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献，取得明显经济效益者；企业连续二年营业收入在2000万元以上（省确定的山区县1000万元以上）、或利税在400万元以上（省确定的山区县200万元以上）的主要负责人。 4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中，取得的经济效益连续二年（申报高级职务的前二年）占本企业利税总额（400万元以上，贫困山区200万元以上）20%以上的主要技术负责人。 5、对本专业技术岗位的工作创立了有价值的经验，并在省内同行业中推广的主要贡献者；担任中级职务期间，成绩显著，并获得省级以上先进工作者称号的；或者在地市以上报刊或会议上发表过两篇以上被同行专家认定为有价值的学术论文，或正式出版过有价值的著作或译著。 （二）破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条： 1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。 2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。 3、直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。 4、担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。 三、申报材料清单1. 《专业技术职务评审表》 （中、初级一式两份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。 2.上一年度的 《专业技术人员考核登记表》 。 3.专业论文和业务工作总结。 专业论文要求： (1)必须亲自撰写，不得抄袭。 (2)要结合本人工作和岗位实际。 (3)字数不少于 3000 字。 业务工作总结要求： (1)要把自己工作的经历写清楚。 (2)要把负责或参与的主要项目写清楚。 (3)要把发表的论文或取得了哪些主要成果、奖励写清楚。 (4)字数不少于 1500 字。 4.交验毕业证、初级职称证原件。 5.《专业技术人员水平能力测试合格证》； 6.其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。 7.一寸彩照6张，身份证，学历证复印件各两份。 凡不按上述要求备齐相关材料的，概不受理。 四、其他有关问题1.申报晋升非公有制经济组织各专业中、初级专业技术职务人员，必须参加全市统一组织的水平能力测试，测试合格者方可申报相应等级的任职资格。水平能力测试由市职改办负责，具体工作委托市人才交流中心组织实施。 2.凡在任职期间工作严重失职，或有重大责任事故，或违反国有法律、法令受到刑事处分，或违反计划生育政策的，不能参加推荐评审。 3.评审费按物价部门的规定执行，各地各部门不得擅自提高标准。 五、相关专业类别 工程师分类： 土木建筑、土建结构、土建监理、土木工程、岩石工程、岩土、土岩方、风景园林、园艺、园林、园林建筑、园林工程、园林绿化、古建筑园林、工民建、工民建安装、建筑、建筑管理、建筑工程、建筑工程管理、建筑施工、建筑设计、建筑装饰、建筑监理、装修装饰、装饰、测量、工程测量、电力、电子、电子信息、电子系统、电气、电气工程、电气设备、电气自动化、工业自动化、制冷与空调维护、暖通、暖通空调安装、腐蚀与防护、热能动力、机电、机电工程、机电一体化、光电子技术、化工、化工机械、机械、机械制造、机械设计制造、机械机电、汽车维修、设备安装、水利、水利水电、水电、水暖、水电安装、水电工程、给排水、锅炉、窑炉、路桥、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、计算机技术、计算机及应用、市政、市政工程、市政道路工程、建筑预决算、概预算、结构、结构设计、通信、安全、造价、讲师、统计师等。 经济类 ：会计 经济 统计等专业 经济管理、工商企业管理、市场营销、劳动工资、农业经济、运输经济、财税金融。 机械机电类 ：机械机电 锅炉 设备安装 水利电力 电气 电子等专业 职称外语必须通过考试合格后才能评中级职称。

转为工程技术类的应该可以，只要学的是理工类，符合其他条件，参加考试通过，应该没问题。不过，你要是上面有人的话，管你什么职称肯定都聘任

事业单位有岗位设置编制指标的，如经济师这个岗位的编制已经满了，那么你即使通过了经济师考试，获得了资格，也没法聘任你为经济师。工程师（助理工程师）一般是针对理工科大学毕业生设置的，如你是文科出身，只怕是难。

初级不需要写论文，只需要提供职称呈报表，毕业证书，身份证、就业报到证以及单位的考核证明就行了 一般需要通过单位去申报，如果单位和人事局关系好，一切就OK，只需要提供以上几样东西就好了，其他神马都是浮云。我就是我们单位人力资源部门专门负责职称申报的，2010年12月份，我们单位就通过了150余人初级。11月中级通过34人。中级比较麻烦一点，必须是取得初级之后4年，不过还要看你是什么学历，当然还有破格的情况。