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初见再见
中级经济师的作用有:评定职称、落户积分、个税扣除、申领技能提升补贴等,由此可见,中级经济师证书好处有很多,值得报考。
1、评定职称
经济专业资格证书是由人力资源社会保障部统一发放,所以企事业单位、高校、银行,甚至包括一些私企都认可此证书。而持有经济师证书就证明你已经掌握了相关的实务技能,你的能力能胜任相应的职位。
因而考取中级经济师,对于提高自身的晋升空间有非常重要的帮助。
2、落户加分
现在很多城市都出台了针对职称人员的落户加分政策,而中级经济师是被各大城市所承认的职称之一,完全可以利用中级经济师职称来进行落户等相关操作。
3、个税扣除
根据政策,自2019年1月1日起,纳税人接受技能人员职业资格继续教育,在取得相关证书的当年,可按照3600元年定额扣除个税。
中级经济师在个税专项扣除的继续教育里,可以按规定,进行申报扣税,这样省下一大笔钱。
4、可申领技能提升补贴
全国多地出台了企业职工技能提升补贴政策。而部分地区持有经济师证书可以申领技能提升补贴,取得中级经济师证书可补贴1500元。
5、为其他考试做铺垫
①在取得中级经济专业技术资格后,从事与经济师职责相关工作满一定年限,并符合学历条件的,可以报名参加高级经济师考试。
②取得经济专业技术中级资格,并具备基本条件的人员,可报名参加中级会计资格考试。
③通过全国统一考试取得经济专业技术资格考试中级资格(金融专业)证书的,可以免试银行中级资格考试部分科目。
6、西安E类人才认定
中级经济师属于中级职称证书,且为难度比较简单的中级职称证书。在西安市E类人才认定中,中级经济师证书与硕士、学士学位具有同等作用。因此,具有中级经济师职称,可用于申请西安市E类人才认定。
1、获得博士学位;
2、获得硕士学位,从事相关专业工作已满一年;
3、获得第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作已满二年;
4、获得本科学历或学士学位,从事相关专业工作已满四年;
5、获得大专学历,从事相关专业工作已满六年;
6、高中或中专毕业,获得经济系列初级职称,从事相关专业工作已满十年。
只要报名人员的学历和工作时长满足相应要求就可以直接报名中级。当前,仅有高中和中专学历报名中级,需要先取得初级经济师证书。
笑脸换人缘
中级经济师考试当然有用,考中级经济师可以从事金融专业、工商专业、人力专业、财税专业、知识产权专业还有建筑专业的工作。可以说有不错的含金量,事业发展空间也十分的广阔。
1、升职利器
中级经济师证书在升职、晋升和转岗等方面具有非常大的作用。众所周知,证书不仅仅是个人能力的一种展现,更是大家在工作岗位上加薪的重要理由。
2、加薪法宝
很多事业单位、国有企业,部分私人企业经济师证书在工资、绩效评定时是加薪与否的重要指标之一。通过经济师职称的初级、中级、高级在职场上可以增值,级别越高加薪就越多。到达一定条件后,中级经济师可享受科级干部待遇。
3、有利于个人发展
经济师从事行业涉及涉及财务、会计、人力资源、企业管理、证券公司、建筑、房地产等多个行业。专业广泛、覆盖面广,涉及到社会生活的方方面面。
经济师的报考人员根据自己的岗位来选择经济师考试的具体专业。例如银行职员可以报考金融专业、施工单位可以报考建筑专业、人事部工作人员可以报考人力资源专业等,通过学习可以对自身能力大大的提升。
凡遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的道德品行和业务素质,符合中级经济专业技术资格考试报名条件的经济专业人员,均可报名参加中级经济师考试。
具备下列条件之一者,可以报名参加中级经济专业技术资格考试:
(一)高中毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年;
(二)具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;
(三)具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;
(四)具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;
(五)具备硕士学位,从事相关专业工作满1年;
(六)具备博士学位。
眉眼微皱
中级经济师是国家职业资格证书之一,取得中级经济师资格证书对于从事经济管理、财务、会计、金融等相关职业的人员来说具有很大的用处,具体如下:
1.提高职业竞争力。中级经济师是经济管理领域的专业人才,具有较高的职业素养和专业技能,取得中级经济师资格证书可以提高个人的职业竞争力,有利于职业发展和晋升。
2.增加就业机会。中级经济师是各类企事业单位、政府机关、金融机构等的重要人才需求,取得中级经济师资格证书可以增加就业机会,提高就业竞争力。
3.提升薪资待遇。中级经济师拥有较高的职业素养和专业技能,对于企业和机构来说具有较高的价值,取得中级经济师资格证书可以提升个人的薪资待遇。
4.增加学习和实践的机会。中级经济师考试涉及的知识面广泛,取得中级经济师资格证书可以增加学习和实践的机会,提升个人的综合素质和能力水平。
总之,取得中级经济师资格证书对于从事经济管理、财务、会计、金融等相关职业的人员来说是非常有用的,可以提高职业竞争力、增加就业机会、提升薪资待遇、增加学习和实践的机会等。
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