助理经济师转到管理岗

如果是男生的话建议走技术岗

经济师（人力资源管理）通常被认为是一种管理职位，因为它需要管理和协调人力资源的各个方面，如招聘、培训、绩效管理、员工关系等。经济师（人力资源管理）通常需要具备组织管理能力、协调沟通能力、表达清晰的能力和分析解决问题的能力。因此，可以说经济师（人力资源管理）具备一定的管理职能。

能。经济师为我国职称序列之一，有助理，中级和高级之分。在国有企业和事业单位这个是必须的，因为直接与你的工资待遇挂钩；在外企和私企是不承认这个的。现如今国企事业单位都会通过评定职称来决定薪资级别或决定晋升，考取经济师不仅可以提高自身的晋升空间。还能在职场上增值，级别越高加薪就越多。