机关事业经济师考试内容

2022年中级经济师考试科目包括《经济基础知识》和《专业知识和实务》。《经济基础知识》为公共科目，《专业知识和实务》为专业科目。其中，《专业知识和实务》分为工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、人力资源管理、旅游经济、运输经济、建筑与房地产经济、知识产权十个专业。

《经济基础知识》 只考查单项选择题和多项选择题2种题型，有70道单选和35道多选，单选题的分值是1分题，多选题的分值是2分题。

《专业知识和实务》 则考查单项选择题、多项选择题和案例分析题3种题型，有60道单选题、20道多选题和20道案例分析题，单选、多选、案例分析题的分值分别是1分题、2分题和2分题，每个科目的考试时间都是一个半小时，满分也都是140分。

《专业知识和实务》按照不同的专业，考试设置10个不同的考试方向，具体是工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权。考试方式是两个科目合并组织、分科目连续作答，考试时间总共是3小时，中间不得离场休息。

1、助力加薪升职

许多取得经济师职称证书的人员工资都会上涨500-2000元甚至更多。部分企事业单位会通过评定职称来决定职员的薪资级别或决定是否存在晋升机会。在银行、保险、证券等金融领域也将是否拥有经济师证书作为聘用的重要参考指标。

2、获得技能补贴

通过中级经济师考试将有机会享受地方技能补贴政策，具备地方技能补贴政策的地区，如四川、陕西、山东、海南等地相继发布了2021地方技能补贴公告。

3、个税扣除

2019年以后取得经济师证书的同学是可以抵扣个税的。经济师在个税专项扣除的继续教育、专业技术人员职业资格继续教育里，可以按3600元年(年度汇算清缴)进行申报扣税。

4、积分落户

通过中级经济师考试甚至可以解决令人头疼的落户问题，上海、南京、广州、天津、杭州等地都曾发布关于积分落户的公告。

5、有助于报考其他考试

经济专业中级资格证书是考评高级经济师的前提条件。

中级经济师考试设公共科目《经济基础知识》和专业科目《专业知识和实务》两个科目。其中，《专业知识和实务》分别按工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权10个专业类别命制试卷。中级原则上每年报名一次，考试由全国统一组织、统一大纲、统一命题，该考试原则上每年有一次报名。中级经济师考试分数组成《经济基础知识》科目中，单项选择题有70道，每道题1分，一共70分；多项选择题一共35道，每道题2分，一共70分。满分是140分，合格分数线为84分。《专业知识与实务》科目中，单项选择题60道，每道题1分，一共60分；多项选择题有20道，每道题2分，一共40分；案例分析题有20道，每道题2分，一共40分。中级经济师值得考吗？经济师是在经济领域工作的人，是对在经济领域工作的人的工作能力的评价。随着中国经济的发展，越来越多的人关注经济学家的含金量。是经济学家在企事业单位评定中级职称的主要标准。通过评定职称，可以决定工资水平或晋升。如同工程师有电气工程师、结构工程师、机械工程师等等一样，经济师分很多专业，定位和职业发展方向也不一样。想考高级经济师，必须持有中级经济师证。考取经济师可以提高自己的晋升空间。在很多事业单位，中级经济师可以享受科级干部待遇，高级经济师可以享受副科级干部待遇。2022年中级经济师考试即将开考，想要快速提高分数？还身处迷茫中的你，可直接点击下方图片参加“2022年中级经济师考前30天核心考点冲刺营”，助你成功上岸！

初级经济师考试有两门科目，分别是《经济基础知识》和《专业知识和实务》科目，考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理方法，考试方式为闭卷、机考方式，考生需在计算机上作答，并且不得携带任何考试有关资料进入考场。

初级经济师的考试科目共有两门，分别是《经济基础知识》和《专业知识和实务》。以下是针对这两门考试的简要介绍

1、《经济基础知识》

这是每个考生都必考的公共科目，主要涉及到的考试内容有：经济学基础、财政、货币与金融、统计、会计和法律等方面。考试时所涉及到的题型包括单选题和多选题，满分为140分。

2、《专业知识和实务》

这是每个考生都具有较大选择权的专业科目，可从工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权这10个专业类别中根据自己的实际情况与需求进行选择。

主要涉及到的考试内容就是针对某一专业需要掌握的基础理论与实务知识。考试时所涉及到的题型包括单选题、多选题和案例分析题，满分同样是140分。

经济专业资格证书是由人事部统一发放，所以企事业单位、高校、银行，甚至包括一些私企都认可此证书并会评定初级、中级、高级经济师职称。

很多人考经济师的目的就是为了评职称，初级和中级经济师就是以”以考代评“形式来获取，高级经济师就是”考评结合“。

”职称“对于一些国企、事业单位来说还是非常重要的，直接挂钩薪资待遇、职位晋升等等，职称越高，能享受到的福利待遇也就越多。

有些相关企业也会鼓励员工去考取这个证书，给予相关的奖金激励，这也是企业提高人才技能的一种手段。