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心有爱
多。根据查询中国人事考试网显示,高经人力资源考试范围广,涉及的知识点非常多,需要背诵的考点是很多的。高经人力资源是指高级经济师的人力资源管理专业,高级经济师是参加高级经济专业技术资格考试合格并通过评审后获得的职称。
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工商管理是高级经济师所设10个专业中报考人数比较多的专业,下面跟着高顿小编一起来了解一下该专业的特点以及备考方法吧!
一、高级经济师工商管理专业特点
高级经济师工商管理专业的考试难度整体来说比较适中,考试题型都是主观题,其中案例分析题3题,共计70分;论述题1题,分值为30分,满分为100分。该科目考试考察的知识点复合程度较高,考生作答试题需要综合、灵活地应用有关专业理论和政策法规,合理、深入地进行判断、分析或评价。有时也会结合时政热点对材料进行组织,需要考生据有融会贯通,综合分析能力以及语言组织能力。
基于以上这些特点,建议考生在2023年的备考中,要做到凡是教材涉及的考点都复习到位;注意拓展知识点的积累;密切关注经济方面的时政热点;重点培养理解能力、分析能力、概括能力和语言组织能力。
二、高级经济师工商管理专业如何备考?
1.结合自身情况制定备考计划
备考的时间比较长,考生一定要根据自身的情况制定备考计划,光制定还不行,还要跟着计划走,将自己的计划一步步落实,养成每天学习的习惯。要注意制定备考计划时要量力而行,预留一定的弹性时间。
2.关注经济方面的时政热点
高级经济师考试的题型都是主观题,且会跟时政热点相结合。考生只有平时关注了时政热点,在正式考试的时候才有素材积累。
建议考生可以利用平时零碎的时间通过手机、电脑浏览时政新闻,同时在浏览的时候还要将重要的数据、好的语句等记录下来。
3.听课与做题相结合
在听课学习过程中,多做笔记,将老师讲解的重难点在教材或者讲义中批注出来,既可以提高学习效率,又有利于复习时抓住重点,再考前有的放矢的去把握重点和自己的薄弱知识点……
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高级人力资源经济师是经人力资源部和中国人力资源开发研究会考试委员会联合主办,由中国劳动和社会保障部人力资源与社会保障研究所拟定的国家级职业资格考试。以下就是高级人力资源经济师考试的要点背诵:
1. 考试科目:高级人力资源经济师考试共有两个科目,分别是《人力资源经济学基础》和《人力资源规划与人才管理》。两个科目各占总分的50%。
2. 考试内容:高级人力资源经济师考试内容主要包括人力资源经济学、人力资源规划、人力资源管理等方面的知识。具体包括:人力资源市场与经济增长、收入分配与劳动力市场、教育、技能、培训等方面的内容。
3. 考试形式:高级人力资源经济师考试采取闭卷形式进行,每科考试时间为3小时,考试时间相隔1个月左右。考试形式包括选择题和简答题。
4. 考试难度:高级人力资源经济师考试难度比较大,考试内容涉及面较广,考生需要掌握扎实的理论基础,并且能够将理论与实践相结合。
5. 考试通过率:高级人力资源经济师考试通过率相对较低,需要考生具备扎实的理论知识和丰富的实践经验,而且要具备系统的人力资源管理和政策制定方面的知识。
6. 考试资格:高级人力资源经济师考试报名条件包括:具有大学本科及以上学历、熟悉人力资源管理、劳动经济学、劳动法律法规等方面的知识、至少有3年以上的人力资源工作经验。
7. 考试准备:高级人力资源经济师考试需要考生提前做好准备工作,包括对考试内容的深入学习与理解、平时练习做题技巧及应对策略等。
总之,高级人力资源经济师考试难度较大,需要考生具备扎实的理论基础和实践经验,而且需要在考前做好充分的准备工作,以提高通过率。
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