初级经济师人力电子版书

初级经济师电子证书下载步骤：在中国人事考试网资格证书模块，选择“全国专业技术人员职业资格证书查询验证”，选择“持证人员查询”，进入系统首页，用户登录，查看服务须知，查询证书信息，点击下载电子证书即可初级经济师电子证书下载步骤：步骤一：进入系统入口在中国人事考试网()资格证书模块，选择“全国专业技术人员职业资格证书查询验证”，选择“持证人员查询”，进入系统首页。步骤二：系统登录全国专业技术人员职业资格证书查询验证系统与全国专业技术人员资格考试报名服务平台共享注册信息，已在全国专业技术人员资格考试报名服务平台注册过的用户，请使用该平台的用户名、密码登录证书查询验证系统。步骤三：服务须知首次登录系统时，必须阅读并同意服务须知，才能继续操作。步骤四：查询证书信息同意服务须知后，进入持证人员查询页面，根据注册信息，查询已开通证书查询的考试中，当前用户所获取的证书信息。查看证书：点击查看按钮，可以在线查看证书信息。步骤五：下载电子证书点击下载按钮，下载电子证书pdf文件，在本地进行查看、打印等。温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 初级经济师经济基础知识十六章财政管理体制思维导图 格式：DO大小： 2022年初级经济师《基础知识》法律思维导图 格式：DO大小：资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料

在通过初级经济师考试后，一般纸质证书发放时间会比较晚，考生可以先通过登录网站查询并下载打印电子版证书进行使用，那么初级经济师证书怎么打印出来?我们来看看吧。初级经济师电子证书打印流程1、进入证书查验系统初级经济师证书查验的入口即为中国人事考试网。在中国人事考试网的首页左侧，有一个“证书查验”按钮，单击此按钮，即可进入证书查验系统。2、完成用户注册因为“全国专业技术人员职业资格证书查询验证系统”与“全国专业技术人员资格考试报名服务平台”共享注册信息，所以已经在后者平台上注册过的同学就无须再次注册了。至于未注册过的同学，则需要点击注册按钮，按指引完成注册。3、登录证书查验系统已在全国专业技术人员资格考试报名服务平台注册过的同学，直接使用该平台的用户名、密码进行登录即可。未在全国专业技术人员资格考试报名服务平台注册过的同学，需填写注册信息后，使用新注册的用户名、密码进行登录。4、阅读并同意服务须知首次登录系统时，大家必须阅读并同意服务须知，才能进行后续的操作。5、查看、下载证书同意服务须知后，即可进入持证人员查询页面，并根据注册信息查询在已开通证书查询的考试中当前用户所获取的证书信息。相关注意事项1、经济师证书有效期多长?其实，大家取得的经济师证书，并没有所谓的有效期，基本上都是永久有效的，不过不同地区有不同的制度，有些地区的制度规定了初级、中级经济师证书实行注册登记，有效期为5年，有效期满需到当地发证机关进行注册登记。具体事宜，考生需到当地相关办事机构了解清楚。2、万一证书丢失该怎么办?有时候，有些考生在领取经济师证书后，一不小心就会把证书所弄丢，那万一证书真的丢失了该怎么办?对于这情况，持证人应第一时间到当地发证机构进行申请证书报失及补办的事宜。或者，大家也可通过当地的人事考试中心官网进行提出证书补办的申请，只要大家按照好办事机构的流程去做，一般很快就能丢失的证书补办回来。

查询经济师证书方法：访问中国人事考试网（）首页，点击左侧菜单中的[证书查验]，在打开页面点击[证书下载],进入“全国专业技术人员职业资格证书查询验证系统（证书下载）”后，持证人员依照系统提示下载电子证书。*以下信息仅供参考，具体以官方发布为准一、如何查询经济师证书访问中国人事考试网（）首页，点击左侧菜单中的[证书查验]，在打开页面点击[证书下载],进入“全国专业技术人员职业资格证书查询验证系统（证书下载）”后，持证人员依照系统提示下载电子证书。二、中级经济师领电子证书怎么领1、打开中国人事考试网官网网址：（也就是考生报名考试，打印准考证的网址），进入首页后点击首页左侧的[证书查验]2、点击页面左侧的[证书下载]3、进入登录页面，根据该页面提示完成登录操作已在中国人事考试网“全国专业技术人员资格考试报名服务平台”注册过的持证人员，请直接使用该平台的用户名、密码进行登录。（一般情况下注册时会要求填写手机号，如果忘记用户名，可以点击右侧的找回用户名通过手机号找回）未在中国人事考试网“全国专业技术人员资格考试报名服务平台”注册过的持证人员，需点击[用户注册]按钮进行注册方可登录。（注册时请使用取得证书时所用证件的证件号码进行注册）4、持证人员首次登录系统时，需要认真阅读服务须知。点击[同意]按钮后，即可进入证书下载页面。证书状态为[有效]，说明存在真实有效证书。点击[证书信息]按钮，可查看该证书对应的信息。5、电子证书加注。点击[下载]按钮，进入电子证书加注、下载页面申请证书加注前，请先检查证书信息，如有疑问，请联系证书发放机构。证书信息检查无误后，点击[申请证书加注]按钮，进入证书加注页面，选择使用场景、加注有效期，点击[提交加注申请]按钮，完成证书加注申请。加注申请提交后，系统将在24小时内完成证书加注，请耐心等待。证书加注完成后，可查看或下载该电子证书。6、点击[下载]按钮，进入电子证书加注、下载页面证书加注信息内容为空，或者提示“加注件已过期”，须首先完成加注申请（参加上一步骤）初级经济师电子证书2022经济师证书中级经济师电子证书相关推荐：考试真题：2022年初中级经济师考试真题及答案汇总成绩查询：2022年全国经济师考试成绩查询时间合格标准：历年经济师考试成绩合格标准报名时间：2023年经济师考试报名时间汇总报名条件：2023年经济师考试报名条件温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料

初级经济师人力书电子版

初级经济师电子证书下载步骤：在中国人事考试网资格证书模块，选择“全国专业技术人员职业资格证书查询验证”，选择“持证人员查询”，进入系统首页，用户登录，查看服务须知，查询证书信息，点击下载电子证书即可初级经济师电子证书下载步骤：步骤一：进入系统入口在中国人事考试网()资格证书模块，选择“全国专业技术人员职业资格证书查询验证”，选择“持证人员查询”，进入系统首页。步骤二：系统登录全国专业技术人员职业资格证书查询验证系统与全国专业技术人员资格考试报名服务平台共享注册信息，已在全国专业技术人员资格考试报名服务平台注册过的用户，请使用该平台的用户名、密码登录证书查询验证系统。步骤三：服务须知首次登录系统时，必须阅读并同意服务须知，才能继续操作。步骤四：查询证书信息同意服务须知后，进入持证人员查询页面，根据注册信息，查询已开通证书查询的考试中，当前用户所获取的证书信息。查看证书：点击查看按钮，可以在线查看证书信息。步骤五：下载电子证书点击下载按钮，下载电子证书pdf文件，在本地进行查看、打印等。温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 初级经济师经济基础知识十六章财政管理体制思维导图 格式：DO大小： 2022年初级经济师《基础知识》法律思维导图 格式：DO大小：资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料

初级经济师证书查询官网为中国人事考试网。初级经济师证书在成绩公布后的两个月内查询，查询入口全国统一。初级经济师证书有电子版与纸质版，中国人事考试网查询的是电子版。

初级经济师证怎么查真伪?

1.进入系统入口

在中国人事考试网站的资格证书模块中，选择“专业技术人员职业资格证书查询与验证”，选择“证书持有者查询”进入系统主页。

2.查询证书信息

同意服务说明后，进入持证人查询页面，根据注册信息，查询已开通证书查询的考试中，当前用户所获取的证书信息。

查看证书：单击“查看”按钮，可以在线查看证书信息。

下载证书：按下载按钮下载电子证书PDF档案、浏览、打印等。

3.证书真伪认证方法

用PDF编辑器打开电子证书PDF档案。一般的电子证书档案必须有完整的电子签章，同时点击电子签章，会弹出签名信息。

如果证书内容被篡改，电子签章将无法正常显示。点击电子印章，会弹出证书被篡改的提示。

免费领取初级经济师学习资料、知识地图：

在通过初级经济师考试后，一般纸质证书发放时间会比较晚，考生可以先通过登录网站查询并下载打印电子版证书进行使用，那么初级经济师证书怎么打印出来?我们来看看吧。初级经济师电子证书打印流程1、进入证书查验系统初级经济师证书查验的入口即为中国人事考试网。在中国人事考试网的首页左侧，有一个“证书查验”按钮，单击此按钮，即可进入证书查验系统。2、完成用户注册因为“全国专业技术人员职业资格证书查询验证系统”与“全国专业技术人员资格考试报名服务平台”共享注册信息，所以已经在后者平台上注册过的同学就无须再次注册了。至于未注册过的同学，则需要点击注册按钮，按指引完成注册。3、登录证书查验系统已在全国专业技术人员资格考试报名服务平台注册过的同学，直接使用该平台的用户名、密码进行登录即可。未在全国专业技术人员资格考试报名服务平台注册过的同学，需填写注册信息后，使用新注册的用户名、密码进行登录。4、阅读并同意服务须知首次登录系统时，大家必须阅读并同意服务须知，才能进行后续的操作。5、查看、下载证书同意服务须知后，即可进入持证人员查询页面，并根据注册信息查询在已开通证书查询的考试中当前用户所获取的证书信息。相关注意事项1、经济师证书有效期多长?其实，大家取得的经济师证书，并没有所谓的有效期，基本上都是永久有效的，不过不同地区有不同的制度，有些地区的制度规定了初级、中级经济师证书实行注册登记，有效期为5年，有效期满需到当地发证机关进行注册登记。具体事宜，考生需到当地相关办事机构了解清楚。2、万一证书丢失该怎么办?有时候，有些考生在领取经济师证书后，一不小心就会把证书所弄丢，那万一证书真的丢失了该怎么办?对于这情况，持证人应第一时间到当地发证机构进行申请证书报失及补办的事宜。或者，大家也可通过当地的人事考试中心官网进行提出证书补办的申请，只要大家按照好办事机构的流程去做，一般很快就能丢失的证书补办回来。

初级经济师人力资源管理书电子版

初级经济师考试设《经济基础知识》与《专业知识和实务》两个科目。考试的教材是由人力资源和社会保障部人事考试中心组织编写、由中国人事出版社出版的考试用书，其中《经济基础知识》是公共科目，考生在购买的时候要买初级版本的；《专业知识和实务》是专业科目，分为了工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权10个专业，考生在购买的时候需要根据自己报考的专业进行购买。

一、2023年初级经济师教材什么时候发布？

2023年初级经济师教材暂时还没有发布最新版。预计会是在2023年7月份发布，待新版教材发布之后，考生可以进入中国人事考试网，点击“考试用书”，就可以进入中国人事考试图书网进行购买。

二、在新教材没有发布之前可以用旧教材复习吗？

当然是可以的，这是一种很聪明也很有必要的做法哦。因为初级经济师备考时间是比较长的，但是每年的新教材发布的时间又比较晚，要到每年的7月份才会发布新教材，而11月初就要进行考试，如果等新教材到了才开始复习备考时间就不太充足。另外初级经济师的教材虽然每年都会有变化，但是大部分变动是没有实质性影响的，很多都是一些细节微调、删减等，恒重点还是那些，考试教材变动不会太大。需要注意：等到新版教材发布后，要着重关注教材变化部分。

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初级经济师人力资源专业与知识实务共有14章内容，分为三个部分：组织行为学基础、人力资源管理、人力资源与社会保险政策。

2022年初级经济师《人力资源管理》教材新鲜出炉，新教材整体变化率为10%。其中11、12章节变动大，其他章节变化较少甚至没有。具体各章节的考试内容如下：

第一部分 组织行为学基础

个体心理与行为、团体心理与行为、工作态度与行为。

第二部分 人力资源管理

人力资源管理管理概述、工作分析、招募与甄选、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发、员工关系管理。

第三部分 人力资源与社会保险政策

劳动法律关系、就业与职业培训、招用人员、劳动标准与劳动保护。

1、可以用来评中级职称，人力资源经济师职称考完以后是由人事部发证的，事业单位或者一些私企都有可认可这个证书，你可以拿着它申请中级职称岗位。并提高自己的晋升空间。

2、单位会按照国家有关规定给予相应的待遇。用人单位按月发给，由岗位津贴、书报费、交通费等，在很多单位，中级经济师可以享受科级干部的待遇。

3、考取中级经济师后还可以在一些地区办理居转户等工作，可以让子女就读公立学校。

4、达到退休年龄退休时，按照退休时工资标准增加10%发给退休金。

【 #经济师考试#导语】 考 网我根据中国人事考试网发布“经济专业技术资格考试人力资源管理专业知识和实务（初级）考试大纲”，相信不少考生都想了解，详情如下供大家参考：　　考试目的 　　测查应试人员是否理解和掌握习近平新时代中国特色社会主义经济思想的理论体系、精神实质、实践要求，是否理解和掌握个体心理与行为、团体心理与行为、工作态度与行为、人力资源管理职能、工作分析、招募与甄选、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发、员工关系管理、劳动法律关系、就业与职业培训、招用人员、劳动标准与劳动保护等相关的原理、方法、技术、规范（规定）等，以及是否具有从事人力资源管理专业实务工作的初步能力。　　考试内容与要求　　第一部分组织行为学基础　　1.个体心理与行为。辨析人格、智力与能力、情绪与情感、态度与行为、价值观，运用人格特质理论、智力结构基本理论、情绪理论、态度形成理论、态度改变理论、自我价值定向理论等分析个体心理与行为。　　2.团体心理与行为。理解团体和团体规范，分析团体压力下的个体行为，辨析团体凝聚力的作用和影响因素，诠释团体的社会影响，理解团体内部沟通和沟通的过程与方式，克服沟通障碍、实施有效沟通，分析团体决策的特点，避免团体极化和团体思维，运用团体决策技术实施有效的团体决策。　　3.工作态度与行为。理解工作满意度、工作投入度、组织以及三者之间的关系，分析影响工作满意度和组织的因素，分析工作满意度和组织的影响后果，辨析工作满意度的特点，理解工作满意度的主要理论模型，实施科学、有效的工作满意度调查。　　第二部分人力资源管理　　4.人力资源管理概述。理解主要经济理论、管理学、企业资源基础理论对人力资源的分析和论述，辨析人力资源的特性，理解人力资源管理产生与发展的历史，诠释人力资源管理的功能、作用、基本职能，分析中高层管理者的人力资源管理责任。　　5.工作分析。理解工作分析的流程和各阶段的主要工作内容，比较各种工作分析方法的优缺点和适用范围，编制职位说明书，理解工作研究的操作流程，提高作业能力、减少劳动疲劳、实施安全目标管理、预防事故，诠释工作设计的目的及内容，运用工作设计方法实施工作设计。　　6.招募与甄选。分析影响员工招募的主要因素，理解招募的基本战略，选择招募来源和招募渠道，根据招募程序实施员工招募，理解员工甄选标准，选择甄选方法，根据甄选程序实施人员甄选。　　7.绩效管理。理解绩效考核与绩效管理的区别与联系，分析绩效考核在人力资源管理中的作用，设计绩效考核体系，选择恰当的绩效考核方法实施绩效考核。　　8.薪酬福利管理。分析薪酬的构成，理解影响薪酬设定的因素，比较各种薪酬体系在设计流程上的差异，分析薪酬水平定位策略，开展薪酬水平和薪酬结构设计，根据各种奖励计划的特点设计奖励计划，理解员工福利的构成和作用，制订福利计划，实施员工福利管理。　　9.培训与开发。理解培训与开发的目的和内容，比较不同类型培训与开发的内容和特点，选择培训与开发方法，设计培训与开发体系，开展培训与开发的需求分析，制订培训与开发计划，实施培训与开发，评估培训与开发的效果，对培训与开发进行监督和改进。　　10.员工关系管理。实施员工入职、在职及离职管理，制定和执行企业规章制度，开展员工情绪管理和职业安全与健康管理，制定和执行员工援助计划。　　第三部分人力资源与社会保险政策　　11.劳动法律关系。理解劳动法和劳动法律关系，分析劳动法的调整对象和我国劳动法的适用范围，辨别劳动法律关系的主体、客体及劳动法律关系主体的权利义务，掌握劳动法的表现形式和主要制度，了解有关国际劳工公约。　　12.就业与职业培训。理解就业服务、职业培训、职业资格证书制度，掌握国家有关促进就业、公平就业与就业援助、失业管理与职业培训、职业中介、职业资格证书制度、涉外就业等方面的法律法规规定，处理就业与职业培训相关问题。　　13.招用人员。理解法定用工形式、劳动合同、社会保险、事业单位人事管理制度，掌握国家有关招聘、就业登记、录用、职工名册及劳动合同订立、参加社会保险、事业单位人事管理等方面的法律法规规定，运用相关法律法规实施招用人员管理。　　14.劳动标准与劳动保护。理解工作时间、工资、职工福利，掌握国家有关工作时间、休息休假、工资及工资支付、最低工资保障制度、职工福利、女职工和未成年工特殊保护、工作场所劳动保护等方面的法律法规规定，运用有关法律法规处理劳动标准与劳动保护相关问题。

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资源链接：

书名：经济基础知识（初级）2017年经济专业技术资格考试辅导教材

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2022年的初级经济师考试目前已经结束了考试报名，各位考生也还在进行着考前的最后阶段的复习，想要能积累更多考试知识提高分数，接下来我就为大家带来2021年初级经济师考试《经济基础知识》考试真题及答案解析，快来感受一下真题的难度吧！

单项选择题

1.【题干】在某企业开展的员工满意度调查中，“员工对自己岗位的态度”问题的回答选项分为非常满意、满意、一般、不满意、非常不满意，其所采用的计量尺度为（）。

【选项】

A.定序尺度

B.定类尺度

C.定距尺度

D.定比尺度

【答案】A

2.【题干】关于政府财政支出的说法，正确的是（）。

【选项】

A.转移性支出会扩大社会需求，对社会就业有直接影响

B.转移性支出直接改变社会财富的分配结构和国民收入分配比例

C.购买性支出遵循等价交换原则，对政府的约束较弱

D.购买性支出只是资金使用权的转移，不表明政府拥有的资源所有权的扩大

【答案】B

3.【题干】按照我国家税收分类方法。增值税属于（）。

【选项】

A.流转税、从量税、间标税

B.流转税、从价税、直接税

C.流转税、从量税、直接税

D.流转税、从价税、间接税

【答案】D

4.【题干】狭义的指数是指（）。

【选项】

A.价格变动的相对数

B.物量变动的对时数

C.任何两个数值对比形成的相对数

D.用于测定多个项目在不同场合下综合变动的一种特殊相对数

【答案】D

5.【题干】下列企业或个人中，不属于房产税纳税人的是（）。

【选项】

A.房产出典人

B.房产使用人

C.房产代管人

D.房屋产权所有人

【答案】A

6.【题干】在党的十九大报告提出的新发展理念中，体现持续健康发展内在要求的是（）。

【选项】

A.协调

B.开放

C.绿色

D.共享

【答案】A

7.【题干】我国社会主义财政收入分配的理想目标是逐步形成（）分配格局。

【选项】

A.橄榄型

B.马鞍型

C.直线型

D.阶梯型

【答案】A

8.【题干】生产关系形成的基础是（） 。

【选项】

A.社会生产力水平

B.生产资料所有制

C.自然资源分布状况

D.国家政治体制

【答案】B

9.【题干】下列行政行为中，属于行政强制执行的是（）。

【选项】

A.责令停产停业

B.代履行

C.吊销许可证

D.限制公民人身自由

【答案】B

10.【题干】某公司2020年底营业收1000万元，营业成本600万元，税金及附加50万元，销售费用50万元，管理费用100万元，投资收益100万元，营业外收入70万元。营业外支出80万元，该公司2020年营业利润是（）。

【选项】

【答案】B

【解析】 营业利润=营业收入营业成本-税金及附加-销售费用-管理费用-研发费用-财务费用-资产减值损失-信用减值损失+投资收益+公允价值变动收益。

故营业利润=1000-600-50-50-100+100=300元。

11.【题干】关于征信的说法，正确的是（）。

【选项】

A.征信是社会信用体系的重要组成部分

B.征信活动不能收集个人信息

C.征信活动只收集信息，不得提供信用报告

D.征信活动不能收集企业信息

【答案】A

12.【题干】现代财政制度的基础是（）。

【选项】

A.现代财政转移支付制度

B.现代政府预算制度

C.现代政府综合财务报告制度

D.现代税收制度

【答案】B

13.【题干】在当前的要素市场中，对商品市场和其他要素市场的发展起着越来越重要的作用而逐渐成为市场体系核心的是（）。

【选项】

A.地产市场

B.资本市场

C.信息市场

D.劳动力市场

【答案】B

14.【题干】下列民事权利中，不属于用益物权的是（）。

【选项】

A.地役权

B.土地承包经营权

C.建设用地使用权

D.留置权

【答案】D

15.【题干】“君主们在任何时候都不得不服从经济条件，并且从来不能向经济条件发号施令”马克思的这句名言反映了社会主义的本质是（）。

【选项】

A.社会规范性

B.阶级性

C.物质制约性

D.国家意志性

【答案】C

16.【题干】下列资源流动或交易中，由资本与金融账户记录的是（）。

【选项】

A.贷款

B.侨汇

C.货款

D.服务

【答案】A

17.【题干】我国2020年国内生产总值10160万亿元，财政支出万亿元，2019年国内生产总值9865万亿元，财政支出2389万亿元，则2020年我国财政支出增长的边际倾向是（）。

【选项】

【答案】A

【解析】 财政支出增长的边际倾向。财政支出增长的边际倾向表明财政支出增长额与国内生产总值增长额之间的系，即国内生产总值每增加一个单位时财政支出增加多少或财政支出增长额占国内生产总值增长额的比例以MGP表示。

其计算公式为：

故，MCP=（）（）≈。

18.【题干】国民收入分配中消费基金的实物形式是一年内（）。

【选项】

A.用于个人消费和社会消费的消费资料总量

B.用于个人消费的消费资料增量

C.全部生产资料和消费资料总量

D.新增加的生产资料总量

【答案】A

19.【题干】完全民事行为能力的公民在被宣告死亡时间实施民事行为（）。

【选项】

A.无效

B.效力待定

C.可撤销

D.有效

【答案】D

20.【题干】不同企业发生的相同或者相似的交具或者事项，应当采用规定的会计政策和会计处理办法，确保会计信息口径一致，这体现的会计信息质量要求是（）。

【选项】

A.清晰性

B.可比性

C.相关性

D.可靠性

【答案】B

21.【题干】国债依存度是（）。

A.当年国债发行规模与当年财政支出的比例

B.当年国债发行规模与当年财政收入的比例

C.当年到期还本付息的国债总额与当年财政收入的比例

D.当年到期还本付息的国债总额与当年国内生产总值的比例

【答案】A

22.【题干】分类数据与顺序数据的主要区别在于是否（）。

【选项】

A.月文字表述

B.表现为类别

C.月数值表示

D.区分顺序

【答案】D

23.【题干】按计算形式的不同，统计指数可以分为（）。

【选项】

A.价格指数和成本指数

B.个体指的和综合指数

C.简单指数和加权指数

D.数量指数和质量指数

【答案】C

24.【题干】企业会计核算中，一般以企业得按既定的经营方针和预定的经营目标无限制地经营下去而不会终止清算作为基本前提。这一企业会计核算的基本前提称为（）。

【选项】

A.货币计量

B.会计分期

C.会计主体

D.持续经营

【答案】D

25.【题干】关于会计职能的说法，错误的是（）。

【选项】

A.会计核算是进行会计监督的基础

B.会计核算职能和会计监督职能是相互联系、不可分割的

C.会计核算是会计的最基本职能

D.会计监督工作的好坏直标影响着会计信息质量的高低

【答案】D

26.【题干】2020年某快餐品牌旗下10个加盟店的年营业收入（单位：万元）分别为5600、5600、5600、5600、5600、5800、7200、7800、7900、8900，这组数据的中位数是（）。

【选项】

【答案】B

27.【题干】金融工具极短时间内变卖为现金而不至于亏损的能力称为（）。

【选项】

A.期限性

B.流动性

C.风险性

D.收益性

【答案】B

28.【题干】弥补财政赤字的各种途径中，相较而言副作用较小，不会招致无度通货膨胀的是（）。

【选项】

A.发行国债

B.增加政府收费

C.增加税收

D.向银行透支

【答案】A

29.【题干】经济全球化的实质是（）。

【选项】

A.社会经济制度的趋同或认同过程

B.产品国际分工的协商过程

C.经济规则制度的趋同或认同过程

D.政治制度的趋同或认同过程

【答案】C

30.【题干】某种商品报告期销售量与基期销售量的比值是120%，这一指数属于（）。

【选项】

A.个体指数

B.加权指数

C.综合指数

D.质量指数

【答案】A

初级经济师考试内容

《经济基础知识》  ：共30章，内容分为六个模块，分别是：经济学基础、财政、货币与金融、统计、会计、法律。涉及的知识广泛，考核全面。

《工商管理专业知识与实务》  ： 共9章，分别为：企业及其管理概述、工商企业组织结构、市场营销管理、生产过程组织、质量管理、技术改造与新产品开发、员工招聘与员工培训、财务管理、管理信息系统。

《人力资源管理专业知识与实务》  ： 共14章，分别为：个体心理与行为、团体心理与行为、工作态度与行为、人力资源管理概述、工作分析、招募与甄选、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发、员工关系管理、劳动法律关系、就业与职业培训、招用人员、劳动标准与劳动保护

《金融专业知识与实务》  ： 共9章，分别为：货币与货币流通、信用与利息、金融机构、金融市场、商业银行的资本与负债、商业银行的资产与中间业务、商业银行会计、金融风险与金融监管、国际金融基础

《财政税收专业知识与实务》  ： 共10章，分别为：财政的概念与职能、财政支出理论与内容、财政收入概述、税收基础知识、货物和劳务税制度、所得税制度、其他税收制度、政府非税收入、公债、政府预算管理

《建筑与房地产经济专业知识与实务》  ： 共10章，分别为：建筑业与建筑市场、房地产业与房地产市场、工程建设管理基本制度、建设工程投资决策分析与审批、建设工程实施组织模式、建设工程质量管理、建设工程造价管理、建设工程进度管理、建设工程安全生产与环境管理、建设工程项目管理信息化

初级经济师考试题型及评分标准

1.经济师题型题量及分值

经济师题型全部为客观题；初、中级经济师均实行电子化考试，考生全部在计算机上进行作答。两个考试科目实行合并组织、分科目连续作答的方式，每个科目考试时长（最长作答时间）为小时，两科目总计考试时长为3小时。在考试运行过程中，迟到5分钟以上的应考人员不得入场考试，每个科目可以提前15分钟交卷，两科目均在系统中正常交卷后方可离场。

2.经济师各题型评分标准