中级经济师光看题能考过吗

听课程+做经济师的题，好好努力就可以通过考试的。chinaacc

工资涨的多，经济师享有国家规定的一定待遇，由用人单位按月发给......工资涨幅了解>岗位晋升快，中级职称是升职的利器，很多事业单位和国企中高层对此都有要求......如何尽快晋升>积分落户快，上海落户中级职称可加

中级经济师只刷题一般不能过。

一部分考生把顺利通过经济师考试的希望寄托在考前的刷题上，通过做大量的模拟试题、真题是可以加深对所学知识的掌握及应用。但如果你没有学习，直接就开始刷题，在做题中会不断出现阻碍，打击学习的积极性，甚至会出现破罐子破摔的现象。

因此，建议备考经济师的考生请勿将顺利通过经济师考试的希望寄托在考前的刷题上，早点备考，给自己留足够学习知识的环节，后期刷题才会越做越有成就感。

选择合适的练习题目也是刷题过程中必不可少的一部分。可以选择中级经济师历年真题、模拟题或专业书籍中的练习题目进行练习。在选择练习题目时，建议先从易到难，逐步提高难度，并重点复习考试中常见的知识点和考点。

在备考过程中，制定合理的刷题计划非常重要。可以根据自己的时间安排和能力水平来确定每天需要完成的练习量，并逐步增加难度。同时，建议将每个知识点都覆盖到，并重点复习自己不熟悉或容易出错的部分。

考证好处

职业技能证书是国家通过考核、鉴定、评审等方式对你的技能能力进行评价，表明你具备某项技能能力水平，职业技能证书直接与工作和工资挂钩，跟学历证书不同，学历证书只能证明你的受教育水平，但是职业技能证书表明你具备某些工作实力和水平。

职业技能证书代表你的专业水平，也是你对外开展工作的个人标签和实力证明，便于个人工作的开展，职业技能证书是企业年审或个人创业的必备资质，不论是招标、接项目还是机构备案，都需要提供个人资质证明。

中级经济师主要考《经济基础知识》和《专业知识与实务》两门，实务共15个专业，包括工商管理、农业经济、商业经济、财政税收、金融、保险、运输经济(水路)、运输经济(公路)、运输经济(民航)、运输经济(铁路)、人力资源管理、邮电经济、房地产经济、旅游经济、建筑经济。其中相对来讲，工商管理、财政税收、人力资源对起点的要求不是太高，容易通过一些。总体来说，考试难度不大，但是涉及知识面很广，需要掌握的知识点众多，而且同一个知识点可以反复从不同的角度出题，增加了记忆难度。再加之，近年来经济师考试题目越来越灵活，而且教材不断加入部分新的内容，知识更新较快，也变相增加了考试难度。掌握了就好考，不会的就会觉得很难。在经济师备考的过程中，建议大家可以看看下面的经验。首先，要长期坚持。静下心来好好准备，把心思放在看书上，从基础班学习，扎扎实实地，一步一个脚印。学习不是一蹴而就的，只有当积累的知识量变了才可能会达到质变，才会有所提升。第二，仔细看书，全面备考。没有什么重点不重点一说。书一定要看全面，面面俱到也不为过。第三，一定要努力。考经济师的人员大都是上班族，每天能够看书的时间本来就不多，而且精力有限，一定要自己踏踏实实的好好看书。不懂的地方可以要及时查资料弄懂。最后，一定要有坚持不懈的信念!尤其是在看前两遍而觉得什么都没有记住的时候，一定不要灰心，一定要坚持!祝愿各位考生考试顺利!

可以的，很多题库和网课都不错，因为书本的考点就那么多，再通过分析统计历年的考试考点，就可以得到很多不错的模拟题库了。

中级经济师光刷题能考过吗

中级经济师可以不看书，直接刷题吗？不行！原因如下：

1.不看书，直接就刷题，在心中不会有完整的知识架构。

只靠刷题得到的知识体系是零碎的，不全面的，对于知识点的全面掌握没有帮助。题目所考的考点其实都来自于书本，一书中的一个知识点可以有形形色色的考察题型和方式，所以，如果掌握了知识点，碰到题目的时候就可以做到触类旁通、举一反三。

2.在正式考试中，几乎没有碰到原题的可能性。

经济师考试一年只有一次机会，每年出的题目都是不一样的，几乎不会有碰到原题的机会，或许考察的知识点都是一样的，但是由于你只刷题像经济师一年一次的考试，考的题目都很灵活，很难遇到原题。知识点是死的，考察形式是活的，掌握了知识点，无论一道题披了多少件迷惑你的外衣，你还是能一眼看到它的本质。

3.在没有弄清楚知识点的情况下直接做题，不仅浪费了题目、时间，还有可能大大打击自己的自信心。

在不看书只刷题的情况下，这种做一题错一题的的情况是很容易出现的。我们要明白，刷题只是一种辅助，在掌握知识点差不多的基础上，刷题可以帮我们检验复习效果，帮我们提高自信心，获得成就感，但是盲目刷题也会起到反作用，对成绩的提成可能有害而无利。

更多中级经济师考试相关问题请访问来源页面：

中级经济师光做题可以吗？不可以！备考中级经济师光靠刷题是不够的，不仅知识掌握不全面，还会打击自信心。任何的考试备考都是需要结合书本知识+刷题成功的几率才高。

备考中级经济师到了考前冲刺阶段，可以通过做大量的模拟试题、历年试题加深对所学知识的掌握及应用。但前提是考生必须已经复习过一轮，看过一轮考试教材或是听过完整的课程才能这样做。如果没有经过基础学习，直接就开始刷题的话不仅浪费题目、浪费时间，还会打击自信心。因为在没有通过整体复习就直接刷题，可能很多题目都不会做，而且通过刷题获得的知识点都是碎片化的，会做的题目也比较单一，不能做到举一反三，如果题目稍微变化，就可能不会做了。

在这里我们也建议备考中级经济师的报考人员，不要光把精力放在考前疯狂刷题上，早点备考，给自己留足够学习知识的环节，后期刷题才会事半功倍。

中级经济师备考建议：

1.直奔科目考试大纲，将教材过一遍

2.网课倍速看，快速做笔记

3.刷习题，掌握答题技巧

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中级经济师只刷题想要过比较困难。

中级经济师考试无论是只做题还是只看书，想要通过考试都是比较困难的，建议考生要将看书和做题有效结合起来，才能提高通过考试的可能性。

为什么中级经济师备考要将做题和看书相结合？

任何一项考试想取得成功，都不可能只靠刷题或者光看书。相信理论与实践相结合的道理大家都知道。如果考生在没看书的情况下之间做题会导致以下结果负面结果：

1.知识点没掌握，直接做题效果不佳，会打击自信心，丧失备考信心；

2.浪费题目，尤其是真题；

3.通过刷题形成的知识体系往往是零散的，而中级经济师所考察的范围是很广的，需要考生形成一个完整的知识体系；

4.中级经济师每年的报考人数多，《经济基础知识》这一科会有4套试题，但是为了保证考试的公平性，每套试题所要考察的知识点都是差不多的，因此就会出现一个知识点出多道题的情况，考生如果掌握了知识点，就具备举一反三的能力；反之，则不行。

中级经济师刷题要点：

刷题时不能硬“抠”，要运用知识点，做题时，通过读题，抽取可用知识点，通过一个可用知识点，回忆与其能够产生关联的其他知识点。刷题前要把基本的知识要搞懂，如要刷经济基础第一章的内容，如果一点都不熟悉这部分内容，可以先熟悉下，再进行刷题，不建议考生在没有熟悉课本内容的情况下进行刷题，因为这样做题效果往往不佳，会打击自信心也浪费真题。

考生在刷题过程中，需要将每一次做错的错题按照题型进行分类，并标注好每道错题运用的知识点，总结该知识点规律和自己做错的原因，将积攒起来的错题归纳成一本错题集，下次刷题直接用上归纳好的题集。

要善于使用集错本，错题本主要记录平时练习及考试中的错题，独立完成错题后，要注明当时做错的原因，并归纳出完成这一类题的基本思路或方法，用不同颜色的笔标记清楚。

中级经济师光做题能考过吗

中级经济师光做题可以吗？不可以！备考中级经济师光靠刷题是不够的，不仅知识掌握不全面，还会打击自信心。任何的考试备考都是需要结合书本知识+刷题成功的几率才高。

备考中级经济师到了考前冲刺阶段，可以通过做大量的模拟试题、历年试题加深对所学知识的掌握及应用。但前提是考生必须已经复习过一轮，看过一轮考试教材或是听过完整的课程才能这样做。如果没有经过基础学习，直接就开始刷题的话不仅浪费题目、浪费时间，还会打击自信心。因为在没有通过整体复习就直接刷题，可能很多题目都不会做，而且通过刷题获得的知识点都是碎片化的，会做的题目也比较单一，不能做到举一反三，如果题目稍微变化，就可能不会做了。

在这里我们也建议备考中级经济师的报考人员，不要光把精力放在考前疯狂刷题上，早点备考，给自己留足够学习知识的环节，后期刷题才会事半功倍。

中级经济师备考建议：

1.直奔科目考试大纲，将教材过一遍

2.网课倍速看，快速做笔记

3.刷习题，掌握答题技巧

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中级经济师可以不看书，直接刷题吗？不行！原因如下：

1.不看书，直接就刷题，在心中不会有完整的知识架构。

只靠刷题得到的知识体系是零碎的，不全面的，对于知识点的全面掌握没有帮助。题目所考的考点其实都来自于书本，一书中的一个知识点可以有形形色色的考察题型和方式，所以，如果掌握了知识点，碰到题目的时候就可以做到触类旁通、举一反三。

2.在正式考试中，几乎没有碰到原题的可能性。

经济师考试一年只有一次机会，每年出的题目都是不一样的，几乎不会有碰到原题的机会，或许考察的知识点都是一样的，但是由于你只刷题像经济师一年一次的考试，考的题目都很灵活，很难遇到原题。知识点是死的，考察形式是活的，掌握了知识点，无论一道题披了多少件迷惑你的外衣，你还是能一眼看到它的本质。

3.在没有弄清楚知识点的情况下直接做题，不仅浪费了题目、时间，还有可能大大打击自己的自信心。

在不看书只刷题的情况下，这种做一题错一题的的情况是很容易出现的。我们要明白，刷题只是一种辅助，在掌握知识点差不多的基础上，刷题可以帮我们检验复习效果，帮我们提高自信心，获得成就感，但是盲目刷题也会起到反作用，对成绩的提成可能有害而无利。

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中级经济师只刷题想要过比较困难。

中级经济师考试无论是只做题还是只看书，想要通过考试都是比较困难的，建议考生要将看书和做题有效结合起来，才能提高通过考试的可能性。

为什么中级经济师备考要将做题和看书相结合？

任何一项考试想取得成功，都不可能只靠刷题或者光看书。相信理论与实践相结合的道理大家都知道。如果考生在没看书的情况下之间做题会导致以下结果负面结果：

1.知识点没掌握，直接做题效果不佳，会打击自信心，丧失备考信心；

2.浪费题目，尤其是真题；

3.通过刷题形成的知识体系往往是零散的，而中级经济师所考察的范围是很广的，需要考生形成一个完整的知识体系；

4.中级经济师每年的报考人数多，《经济基础知识》这一科会有4套试题，但是为了保证考试的公平性，每套试题所要考察的知识点都是差不多的，因此就会出现一个知识点出多道题的情况，考生如果掌握了知识点，就具备举一反三的能力；反之，则不行。

中级经济师刷题要点：

刷题时不能硬“抠”，要运用知识点，做题时，通过读题，抽取可用知识点，通过一个可用知识点，回忆与其能够产生关联的其他知识点。刷题前要把基本的知识要搞懂，如要刷经济基础第一章的内容，如果一点都不熟悉这部分内容，可以先熟悉下，再进行刷题，不建议考生在没有熟悉课本内容的情况下进行刷题，因为这样做题效果往往不佳，会打击自信心也浪费真题。

考生在刷题过程中，需要将每一次做错的错题按照题型进行分类，并标注好每道错题运用的知识点，总结该知识点规律和自己做错的原因，将积攒起来的错题归纳成一本错题集，下次刷题直接用上归纳好的题集。

要善于使用集错本，错题本主要记录平时练习及考试中的错题，独立完成错题后，要注明当时做错的原因，并归纳出完成这一类题的基本思路或方法，用不同颜色的笔标记清楚。

经济师考试光看题

参加经济师考试的考友们，我精心为您整理了“2018年中级经济师人力资源考试习题及答案”预祝您考试顺利!更多资讯敬请关注本网站经济师栏目的及时更新哦!

2018年中级经济师人力资源考试习题及答案八

一、单项选择题

1、 在激发个体努力工作的动机因素中，不属于外源性动机的是()。

A、社会地位

B、奖金报酬

C、避免惩罚

D、实现潜能

答案:D

解析：本体考察内源性动机。内源性动机看中的是工作本身，如寻求挑战性工作，获得为工作和组织多做贡献的机会以及充分实现个人潜力的机会。其他选项属于外源性动机。

2、 从激励内容的角度看，激励包括()

A、物质激励

B、正向激励

C、自我激励

D、他人激励

答案：A

解析：本体考察激励的类型(1)从激励内容的角度：物质激励，精神激励(2)从吉利作用的角度：整箱激励、负向激励(3)从激励对象的角度：他人激励，自我激励

3、 公平理论认为，员工会将自己的产出与投入比与别人的产出与投入比进行比较，这里的产出是指：()

A、工作经验

B、工作报酬

C、工作绩效

D、工作承诺

答案：B

解析：本体考察亚当斯公平理论，其中，产出指直接的工资和奖金，额外福利，工作安全。

4、 在期望理论当中，个人对绩效与获得报酬之间关系的估计称为()

A、工具性

B、效价

C、期望

D、动机

答案：A

解析：本体考察期望理论，它认为动机是三种因素的产物，一个人需要多少报酬(效价)，个人对努力产生成功绩效的概率估计，以及个人对绩效与获得报酬之前关系的估计(工具性)

5、 绩效薪金制通过将报酬与绩效挂钩强化了对员工的激励，这种做法与()的原理最为吻合

A、领导---成员交换理论

B、双因素理论

C、期望理论

D、 ERG理论

答案：C

解析：本题考查激励理论在实践中的应用，其中，绩效薪金制同期望理论关系比较密切。

6、 关于领导风格的密西根模式的说法，正确的是()。

A、密西根模式支持员工取向的领导作风。

B、密西根模式和俄亥俄模式不能相互印证

C、密西根模式所罗列的两个维度在性质上与俄亥俄模式不同

D、密西根模式是管理方格图理论的进一步发展

答案：A

解析：本题考查密西根模式。研究发现，员工取向的领导风格与团体高绩效和员工高度满足感相关，生产取向的领导风格则和低绩效、低满足感相关。因此密西根模式支持员工取向的领导作风。

7、 根据领导者的生命周期理论，高工作----高关系式的领导属于()。

A、指导式领导

B、推销式领导

C、参与式领导

D、授权式领导

答案：B

解析：本题考察领导者的生命周期理论，高工作---高关系式领导属于推销式领导风格。

8、 关于领导一—成员交换理论的说法，正确的是()

A、领导者在于下属确立关系的早期，就已经分出了圈里人和圈外人

B、领导者对于圈里人会投入更多的时间，感情以及更多的正式领导权威

C、在工作中，圈外人要比圈里人绩效更高

D、领导-成员交换的过程是单向的

答案：A

解析：本体考察领导-成员交换理论。领导者倾向于对圈里人比圈外人投入更多的时间、感情，很少的采用正式领导权威。圈里人比圈外人承担更高的工作责任感。对于其所在部门贡献更多，绩效评估也更高，领导-成员交换理论认为，这种交换过程是一个互惠的过程。

9、 领导理论中的权变理论强调的情景性因素不包括()

A、领导与下属的关系

B、领导风格

C、工作结构

D、职权

答案：B

解析：本体考察权变理论，费德勒认为情境性的音速可以分为三个维度：(1)领导与下属的关系-下属对领导者的信任，信赖和尊重的程度(2)工作结构—工作程序换、规范化的程度

(3)职权-领导者在甄选、训练、调薪、解聘等人事工作方面有多大的影响力和权力。

10、西蒙将决策过程分为三个阶段，依次是()

A、设计活动-选择活动-智力活动

B、选择阶段-确认阶段-发展阶段

C、智力活动-设计活动-选择活动

D、确认阶段-发展阶段-选择阶段

答案：C

解析：本体考察西蒙决策过程，西蒙认为决策过程可以分为三个阶段：智力活动、设计活动、选择活动

11、组织文化中()是衡量一个组织是否形成了自己的组织文化的主要标志。

A、物质层

B、制度层

C、精神层

D、组织文化的里层

答案：C

解析：本题考察组织文化结构，其中，精神曾是形成物质层及制度层的思想基础，是组织文化的核心和灵魂，它是主要标志和标准。

12、员工以同样方式完成相似工作的程度成为()。

A、规范化程度

B、专业化程度

C、集权化程度

D、分工化程度

答案：A

解析：本体考察规范化，它是指员工以同种方式完成相同工作的程度。

13、有些企业喜欢雇佣年轻的大学毕业生，并为她们提供大量的培训，然后指导她们在特定的领域从事各种专业化的工作，具有这种组织文化特点的组织被称作()组织

A、学院型

B、俱乐部型

C、棒球队型

D、堡垒型

答案：A

解析：本题考查组织文化的类型，学院型组织注重培养专才，视为那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方，这种组织喜欢雇佣年轻的大学毕业生，并未她们提供大量的专门培训，然后指导她们在特定的智能领域内从事各种专业化工作。

14、根据巴尼1991年的观点，能够带来竞争优势的企业资源需要具备的特点是()。

A、稀缺性

B、可模仿性

C、可替代性

D、稳定性

答案：A

解析：本体考察巴尼观点，1991年巴尼指出，带来竞争优势的企业资源需要具备四方面特点：价值、稀缺性、不可模仿性、不可替代性

15、对于采取紧缩战略的组织，人力资源管理的关键任务是()。

A、裁剪工作绩效不佳的人员，精简劳动力队伍

B、合并外部企业的人力资源管理体系，简历全新的人力资源战略

C、增加现有员工的晋升和发展机会，留住更多的员工

D、指定适当的规划以保证及时雇佣与培训新员工

答案：A

解析：本题考查紧缩战略，采取紧缩战略的组织一般决定压缩或精简业务，力图增强基本能力，这类战略重要的人力资源工作是裁员。

120分钟左右。经济师中级考完后,120分钟左右当场考试的真题和答案就可以出来,各大网校会公布视频剖析解读试题,发布答案,有兴趣的学生可以去听课,也可去对答案估分。经济师中级一般指中级经济师。 “中级经济师”是我国职称之一，属于经济师类别。要取得“中级经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”，考试合格即有被聘任为中级经济师职称的资格，有了聘任资格在单位聘任即可取得相应级别的经济师职称。

不可以。经济师查分不可以看试题， 根据政策“客观题科目原则上不查分。(参加考试但成绩为缺考的除外)”可知,均为客观题的初中级经济师,原则上是不能申请复核的。经济师，是我国职称之一。要取得“经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”。经济专业技术资格实行全国统一组织、统一大纲、统一命题的考试制度。