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与你短暂旅途
2019年经济师考试复习备考开始了,希望本文能够帮助您掌握2019年的经济师考试《经济基础知识》的复习要点,预祝您取得好成绩! 经济学命题特点: 1、考核重点在三、四、五、六节(19-20分左右); 2、命题集中分布在国有企业(经济)改革、产权制度、市场失灵和功能缺陷、分配与效率四个方面; 3、有关*9、二、七节的内容大多属于知识性考题,相对容易得分; 4、有一定量的应用型考题,且内容多与产权、外部性、经济增长模型有关。 常考内容: 1、 国有企业改革2、 产权制度3、 市场失灵和功能缺陷4、 经济增长模型5、 效率与公平原则6、 国际贸易、资本流动7、 宏观调控二、财政命题特点: 1、考核重点在税收、国债、预算管理三节; 2、有关*9、五节的内容多为知识性考题,熟悉考试用书就可以得分; 3、偶尔会有一题计算题,但一定是税收方面的。 常考内容: 1、国际税收2、中央收入和地方收入的划分3、税收法律责任4、国债三、货币与金融命题特点: 1、考核重点在中央银行、货币政策和货币均衡三节; 2、国有商业银行的考题集中在商业银行管理部分; 3、每年有1-2道关于货币学派的题,只要记住各学派的主要观点,得分并不难。 常考内容: 1、中央银行业务和职能2、货币政策目标和货币政策工具3、货币需求理论和货币供给理论4、商业银行管理四、统计命题特点: 1、考核重点在三、四、五节; 2、有三分之一的考题为计算题; 3、*9、二节的考题多为知识性的,容易得分。 常考内容: 1、平均数的计算; 2、时间序列; 3、统计数据整理; 4、统计指数; 5、相关分析。 会计命题特点: 1、考核重点主要在于财务会计报告和财务报告分析两节; 2、命题集中在财务会计的一般原则、财务会计要素、财务报表项目和结构、主要财务指标计算四个方面; 3、均每年有 2-3道左右的计算题,但计算题的难度并不大。 常考内容: 1、财务会计循环; 2、会计核算原则; 3、收入要素; 4、资本性支出; 5、净资产收益率、资产负债率、流动比率、速动比率。 经济法命题特点: 1、 考核重点在合同法部分 ,其次是工业产权部分和证券法,公司法部分考的最少; 2、 命题集中分布在合同订立、效力、履行;合同法部分的考试强调应用性; 3、 虽然工业产权部分的考分有加大趋势,但主要还是基本知识型考题,容易得分。 常考内容: 1、 合同的订立与效力; 2、 合同的履行; 3、 公司股份的转让; 4、 公司内部机构的职权; 5、 证券公司的证券交易; 6、 商标标识。
七途八荒
经济师是就业率较高的职业之一,那么经济师工商管理专业考试知识点有哪些呢。以下是由我为大家整理的“经济师工商管理专业考试知识点有哪些”,仅供参考,欢迎大家阅读。
企业战略与经营决策
辨别企业战略的特征和层次,理解企业战略管理的内涵,制定和实施企业战略方案,控制企业战略方案的实施,分析企业外部环境和企业内部环境,开展企业综合分析,区分企业战略类型,选择恰当的企业经营战略,辨别企业经营决策的类型,理解企业经营决策的构成要素,制定企业经营决策的流程,合理使用定性和定量决策方法实施企业经营决策。
公司法人治理结构
区分公司所有者与经营者,解释公司所有者与经营者的关系,说明股东的分类、构成及其法律地位,辨别股东的权利和义务,理解有限责任公司股东会和股份有限公司股东大会的性质、职权,执行董事会制度,依法构建有限责任公司、股份有限公司和国有独资公司的董事会,发挥国有独资公司党组织作用和诠释经理机构的地位,依法建立有限责任公司、股份有限公司和国有独资公司的经理机构,执行监事会制度,依法建立有限责任公司的监事会,依法构建股份有限公司和国有独资公司的监督机构。
市场营销与品牌管理
理解市场和市场营销,诠释市场营销观念,理解市场营销管理的任务,区分市场营销宏观环境和市场营销微观环境,分析市场营销环境,进行市场细分,选择目标市场,制定市场定位的策略,选择市场营销组合策略,识别品牌和品牌资产,区分品牌战略的类型,实施品牌战略。
分销渠道管理
理解渠道管理的目标与任务,辨别消费品、工业品、服务产品,构建分销渠道,执行渠道成员的激励,辨别渠道权力的来源,运用渠道权力,了解渠道冲突分类和产生原因,处理渠道冲突,理解渠道差距的产生,选择恰当的指标实施分销渠道系统评估,了解分销渠道发展趋势,实施渠道扁平化或渠道战略联盟。
生产管理
辨别生产能力的种类,总结影响生产能力的因素,核算生产能力,理解生产计划的指标,编制生产计划,安排产品出产进度,理解生产作业计划的内容和特点,制定生产企业的期量标准,编制车间生产作业计划,理解生产控制,制定生产控制的基本程序,细化生产控制的方式,开展生产进度、在制品及库存控制,进行生产调度,掌握MRP、MRPII、ERP的原理和内容,实行丰田生产方式和看板管理系统。
物流管理
理解物流和企业物流,辨别企业物流的内容、分类和作业目标,进行企业采购与供应物流管理,说明企业生产物流管理的目标和流程,区分企业生产物流的类型和方式,理解企业仓储管理的功能、内容及主要任务,理解企业仓储管理的主要业务,区分库存的类型,进行企业库存管理,理解企业销售物流的特征和意义,开展企业销售物流的管理。
技术创新管理
理解技术创新的特点,区分技术创新的类型,理解技术创新的过程与模式,理解技术创新战略的特点,辨别技术创新战略的类型,选择技术创新的战略,选择恰当的方法实施技术创新决策的评估,辨别企业技术创新的内部组织模式和外部组织模式,开展企业的研究与发展管理,理解技术贸易的特点,区分技术合同的类型,选择恰当的方法实施技术价值的评估,说明国际技术贸易的内容和基本方式,开展知识产权管理。
人力资源规划与薪酬管理
理解人力资源规划的内容,制定人力资源规划的程序,采用恰当的方法预测人力资源需求与供给,理解绩效的特点与绩效考核的功能,制定绩效考核的内容和标准,制定绩效考核的实施步骤,选择恰当的绩效考核方法实施绩效考核,理解薪酬的构成与功能,分析薪酬管理的影响因素,遵循企业薪酬制度设计的原则,构建企业薪酬制度设计的流程,选择恰当的方法设计企业薪酬制度。
企业投融资决策及重组
理解货币时间价值和风险价值,掌握货币时间价值和风险价值的相关计算方法,辨别资本成本影响因素,测算不同筹资方式的资本成本率和综合资本成本率,辨别和计算营业杠杆、财务杠杆和总杠杆,掌握资本结构理论,制订资本结构决策,掌握固定资产投资决策方法,理解长期股权投资特征及风险控制,辨别并购重组动因,设计恰当重组方式实现重组效应,选择适当方法对企业价值进行评估。
电子商务
理解电子商务,辨析电子商务的功能和特点,区分电子商务的类型,辨别电子商务中各种要素流的关系,分析电子商务对企业经营管理的影响,识别电子商务运作的一般框架,掌握电子商务运作系统的组成要素,设计电子商务交易模式及一般流程,制定企业设计电子商务的运作步骤,总结电子支付的特点,区分电子支付的类型,构建第三方支付的流程,总结网络营销的特点,选择恰当的方法进行网络市场调查,实施网络营销的策略组合,掌握网络营销方式。
国际商务运营
辨析国际直接投资的三种基本形式,理解国际直接投资基本理论,区别国际直接投资企业的建立方式,评价国际化经营的市场进入模式,辨析跨国公司各种法律组织形式和管理组织形式,辨别国际海洋货物运输、国际铁路货物联运、国际航空货物运输、国际集装箱货物运输、国际货物多式联运的特点和经营方式,实施上述运输方式下的货物运输业务,开展上述运输方式下的运费计算,辨析海上货物运输保险的保障范围和我国海洋运输货物保险条款,开展国际海运保险投保业务,实施国际货运保险索赔。
睹你眉间
五、经济增长与经济波动
考试目的
本章阐述了经济增长的基本理论和经济与社会发展战略的问题。通过本章考试,使考生了解经济增长和经济发展的关系,熟悉经济增长的影响因素和不同增长方式和我国的经济与社会发展战略。
考试内容
(一)经济增长与决定经济增长的因素
熟悉国内生产总值的含义;掌握经济增长与经济发展的含义和区别;熟悉经济增长率的计算公式;掌握决定经济增长的因素;熟悉和了解各种经济增长模型的含义和内容。熟
悉经济增长方式及其转换的含义和内容。
1. 经济增长与经济发展
国内生产总值(gdp)
经济增长的含义:指一个国家或地区在一定时期内的总产出与前期相比所实现的增长。
绿色gdp,强调在经济增长过程中要注意环境的保护。
经济发展的含义:经济发展是一个比经济增长含义更广的概念。经济发展既包括经济增长,还包括伴随经济增长过程而出现的技术进步、结构优化、制度变迁、福利改善及人与自然之间关系的进一步和谐等方面的内容。
关系:经济增长是经济发展的前提、基础和核心,没有一定的经济增长,就不会有经济发展。
经济增长率的计算公式:
g(经济增长率) = δyt(本年度经济总量的增量)yt-1(上年所实现的经济总量)
用现行价格计算的gdp,反映一个国家或地区的经济发展规模。
用不变价格计算的gdp,可以用来计算经济增长速度。
2. 影响短期经济增长的因素
在短期内,一个国家或地区的经济增长主要取决于总需求的变化。
在一个国家或地区的资源没有被充分利用之前,即存在闲置资源的情况下,总需求的增加会拉动经济增长。
相反,总需求的减少则会使经济增长的速度放缓,严重时甚至会导致经济出现负增长。
总需求包括:消费需求、投资需求、政府支出或政府需求、净出口需求(正比变量)
消费需求、投资需求、净出口需求被视为内生变量,即在经济模型内部与其他经济变量具有内在联系的变量。
消费需求的大小主要决定于消费者的可支配收入,被视为可支配收入的函数;
投资需求的大小主要决定于利率,被视为利率的函数;
净出口需求的大小主要决定于国民收入和汇率,被视为国民收入和汇率的函数。
政府支出或政府需求,外生变量。
3. 影响长期经济增长的因素
一个社会的长期经济增长,常常受总供给方面的多种因素的影响。主要取决于:(1)生产要素的投入数量;(2)生产要素效率的提高
影响长期经济增长的两个基本的生产要素:劳动和资本。(正比)
劳动的数量:取决于劳动者的人数和劳动时间。在劳动时间不变的情况下,取决于人口的增长。
资本的数量:取决于资本积累,包括资本积累的规模和资本积累的速度,也包括引进外资的数量。
生产要素效率的提高,主要表现为劳动者素质的提高、以物质资本形态存在的机器设备的技术水平的提高以及劳动资本两种要素结合方式的改进。
影响生产要素效率高低的因素包括:
(1) 技术进步;
(2) 制度创新;
(3) 管理效率的提高;
(4) 人力资本的增进、知识的积累和教育的发展。
社会发展不同阶段:
在以手工劳动为基础的传统农业社会中,劳动是促进经济增长的最重要的因素。人口的增长和劳动效率的提高,是经济增长最基本、最重要的源泉。
工业化进程的初期,资本积累成为制约经济增长的关键因素。
现代社会,科学技术成为第一生产力。
4. 经济增长模型
哈罗德——多马模型:强调资本积累对经济增长的促进作用
g(经济增长率) = s(储蓄率)v(资本产出比率)
假定,资产产出比率不变,这时,一国的经济增长率就取决于储蓄率亦即资本积累率。
资本投资也就成为推动经济增长的决定性因素。
索洛模型:强调技术进步对经济增长的推动作用,认为技术进步是推动经济增长的决定因素,并提出了测算技术进步对经济增长推动作用的“余值法”。
g(经济增长率)=αl(劳动增长率) + βk(资本增长率) + a(技术进步率)
α+β = 1 ,α、β分别表示劳动和资本对总产出(gdp)所作贡献的比例,即贡献权数,亦称劳动产出弹性和资本产出弹性。
经济含义:一个社会的经济增长是由劳动和资本的增长及技术进步推动的。
用适当的方法估计出α、β值,便可以把技术进步率对经济增长的贡献作为“余值”计算出来。
a = g –αl - βk
5. 经济增长方式及其转换
(1) 粗放型经济增长方式和集约型经济增长方式
粗放型增长:指在生产要素效率不变的情况下,主要依靠增加要素投入数量而实现的经济增长。
集约型增长:指在要素投入数量不变的情况下,主要依靠提高生产要素效率而实现的经济增长。
(2) 经济增长方式的选择和转换
经济增长方式的选择是与经济发展的一定阶段相联系的。
经济发展初期,尤其是在工业化进程的初期,经济增长一般以粗放型增长方式为主;
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