经济师报名采用告知承诺制

中级经济师报名采用告知承诺制。

中级经济师为了方便考生报名,采取“告知承诺制”报名方式,报考人员如选择采用告知承诺制方式办理,考试组织机构不再索要有关证明,是比较方便的,考生如果符合“告知承诺制”的报名方式,建议采用。

扩展知识：

中级经济师是我国职称之一，属于经济师类别。要取得“中级经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”，考试合格即有被聘任为中级经济师职称的资格，有了聘任资格在单位聘任即可取得相应级别的经济师职称。

初级、中级经济专业技术资格考试专业科目和高级经济专业技术资格考试均设工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权10个专业类别。考生在报名时可根据工作需要选择其一。

经济专业技术资格自1993年起实行考试制度。根据《人力资源社会保障部关于印发经济专业技术资格规定和经济专业技术资格考试实施办法的通知》文件的精神，自2020年起，经济专业技术资格分为初级、中级、高级三个级别，在全国范围内实行统一考试。

初级、中级经济专业技术资格考试均设《经济基础知识》和《专业知识和实务》两个科目，题型均为客观题。《经济基础知识》为公共科目。

《专业知识和实务》为专业科目，分别按工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权10个专业类别命制试卷。

济专业技术资格考试报名证明事项推行告知承诺制，报考人员可自主选择是否采用告知承诺制方式办理。选择采用告知承诺制方式办理报考事项的。

经济师报名采用告知承诺制方式是指应试人员参加考试时可选择告知承诺制的方式进行报名，即考生承诺本人已经知晓规定的证明义务和证明内容，已经符合告知的报考条件，报考时所填报的信息真实、准确、完整、有效，并愿意承担虚假承诺的责任。

报考经济师的条件：

一、初级经济师考试：具备国家教育部门认可的高中、中专、职高、技校及以上学历即可。

二、中级经济师考试：

1、高中、中专、职高或技校毕业，并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年。

2、具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年。

3、具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年。

4、具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年。

5、具备硕士学位，从事相关专业工作满1年。

6、具备博士学位。

三、高级经济师考试：

1、具备大学专科学历，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满10年。

2、具备硕士学位，或第二学士学位或研究生班毕业，或大学本科学历或学士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满5年。

3、具备博士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满2年。

4、取得会计、统计或审计中级专业技术资格，符合以上学历之一及其对应的相关专业工作年限条件。

经济师报考流程：

1、登录中国人事考试网，点击网上报名进入全国专业技术人员资格考试报名服务平台，登录个人账号。

2、选择“经济专业技术资格考试”后，选择自己所在省市。

3、按要求填写各项报名信息，包括报考级别、报考专业、报考条件、专业技术职务、工作年限等，并在确认无误后点击报名确认。

4、系统生成《专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制报考承诺书》（电子文本），报考人员由本人签署（提交）承诺书，不允许代为承诺。

5、对于无法在线核验以及核验不通过的，须进行人工核查，报考人员须按报名地资格审核部门（机构）的规定办理报考相关事项。

6、信息确认或通过资格核验后，报考人员须点击网上缴费进入缴费流程，按指引完成支付即为报名成功。

经济师采用告知承诺制是指报考人员报名参加相关专业技术人员资格考试时，考试组织机构将规定的报考人员的证明义务、证明内容和报考条件一次性告知报考人员。

1、采用告知承诺制的好处

针对已符合报考条件的考生来说，报名流程更加方便、快捷，无需去现场进行资格审核，可直接缴费完成报名，考试成绩通过即可拿证。

2、采用告知承诺制报名流程

（1）根据系统提示进行，若需上传相关证明材料的，按要求上传（若无上传提示的，此步骤忽略）。

（2）点击“报考信息确认”。

（3）阅读系统上的《承诺制告知书》，签署《专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制告知承诺书》电子文本（不允许代为承诺），“承诺书”电子文本可下载保存。

（4）进行网上交费（如需撤回承诺，须在未交费且报名截止前撤回，否则不能撤回），缴费完成即报名成功。

告知承诺制的特点：

1、透明度与信息披露

在这种制度下，个体或企业被要求向监管机构、公众披露特定类型的信息，以增加市场的透明度。通过信息披露，企业提供有关其财务状况、环境影响等的信息，投资者和消费者能够更明智地做出决策。

2、自我约束与责任

个体或企业在接受特定权益或获得经营许可时，需要承诺遵守特定的行为规则和准则。这种自我约束体现了企业的责任感和可信度，有助于建立市场参与者之间的信任关系。

3、奖励与惩罚机制

为了鼓励遵守规则和惩罚违规行为，该制度通常与奖励和惩罚机制相结合。通过奖励，如市场准入、税收优惠等，企业受到正面激励，进一步推动了合规行为。